Code de demande: 247374 

Bell ne se contente pas de construire des réseaux de calibre mondial, d’élaborer des services novateurs et de créer du contenu pour des médias multiplateformes : elle révolutionne la manière dont les Canadiens communiquent.

Si vous êtes prêt à donner corps à des idées innovantes et à vous joindre à une entreprise qui encourage l’imagination, le développement professionnel et le mieux-être de ses employés, l’équipe Bell est faite pour vous. 

L’équipe Bell Média produit et diffuse le meilleur contenu canadien et étranger sur ses plateformes de médias numériques, de télévision, de radio et de publicité extérieure. Nous recherchons des gens novateurs et dotés d’esprit d’équipe qui sont désireux de donner encore plus de visibilité à quelques-unes des marques les mieux connues au pays en matière de divertissement.
 

Titre du poste: Coordonnateur marketing (Super Écran, Cinépop)

Horaire de travail: Lundi au vendredi; 9h00 à 17h00. Disponibilités à travailler en dehors des horaires réguliers lorsque requis

Lieu de travail: 1717 Boul. René-Lévesque E., Montréal

RESPONSABILITÉS:

• Soutenir le directeur dans la gestion du budget
• Participer à l’élaboration de la stratégie de mise en ondes de la chaîne, en collaboration avec le directeur et en assurer le suivi
• Créer la commande saisonnière ou mensuelle (selon la chaîne) d’autopromotions
• Visionner les produits
• Créer les fiches
• Rédiger les règles de diffusion
• Présenter le tout aux créatifs
• Faire et envoyer le cahier de charge aux producteurs et faire les suivis pour obtenir toute documentation relative aux émissions (photos, synopsis, vidéos)
• Renseigner l’équipe sur la livraison du matériel et assurer le suivi de la production
• Analyser la post diffusion des promos (historique de diffusions)
• Réception et approbation des concepts/promos, en collaboration avec le directeur
• Informer le routage : communiquer les priorités hebdomadaires et EVS
• Gérer les publications réseaux sociaux en lien avec la stratégie marketing et la promotion de nos priorités de marque
• Faire la veille des réseaux sociaux afin de s’assurer de l’exactitude/cohérence de l’information partagée
• Contribuer à l’organisation ou déroulement d’événements relié à la marque
• Répondre aux demandes des différents départements (ventes, affiliées, communications corporatives, programmation, web, etc.)

COMPÉTENCES SOUHAITÉES/REQUISES:

• Diplôme d’études universitaires en communications marketing ou autre domaine pertinent 2 années d’expérience pertinente, un atout
• Connaissance des médias, un atout
• Maîtrise du français et de l’anglais : parlé et écrit
• Capacité à gérer plusieurs dossiers à la fois, à établir les priorités et à proposer des solutions aux problèmes
• Esprit créatif, initiative, flexibilité et facilité à travailler en équipe
• Être ouvert au changement
• Capacité à travailler sous pression et à respecter des échéanciers serrés
• Bonne connaissance de la suite MS Office

Le bilinguisme est requis. Une connaissance adéquate du francais est requise pour les postes offerts au Québec.

Afin que votre candidature soit prise en considération pour ce rôle, veuillez postuler directement en ligne. Les candidatures soumises par courriel ne seront pas acceptées.