SOMMAIRE DE L'EMPLOI

Vous possédez un sens de l’organisation et de l’autonomie; vous avez de fortes habiletés en relations interpersonnelles et êtes à l’affût des tendances dans le domaine? Joignez-vous à notre équipe dynamique!

Le titulaire du poste est responsable de coordonner les activités marketing, publicitaires et promotionnelles de la Société du parc Jean-Drapeau (SPJD) pour les événements qu’elle produit, tels que la Fête des neiges de Montréal, les Week-ends du monde et tous autres événements à venir. Il s’implique également dans l’élaboration des objectifs et des stratégies marketing. Il est amené à travailler sur différents dossiers ayant un impact sur l’ensemble de la Société.

RESPONSABILITÉS

• Réaliser le plan marketing pour la promotion de l’offre alimentaire et des salles et sites en location et en assurer le déploiement;
• Participer à l’élaboration et à la mise en place des campagnes publicitaires traditionnelles et numériques;
• Assurer un suivi des ententes contractuelles avec les partenaires médias;
• Assurer la logistique et diriger les activités des différentes promotions des produits sur le site;
• Coordonner la production d’outils publicitaires et appuyer le graphiste dans le développement de ceux-ci;
• Analyser la portée des diverses promotions et des plans média en fonction des objectifs de notoriété et d’achalandage;
• Travailler en collaboration avec les partenaires externes et le service interne du développement commercial pour les stratégies marketing (dont les concessions alimentaires, salles et sites, etc.);
• Rechercher des fournisseurs et coordonner les commandes de matériel marketing (objets promotionnels, etc.);
• Présenter des recommandations pour les outils promotionnels ainsi que leur plan de mise en marché;
• Assurer un suivi au niveau de l’inventaire du merchandising;
• Effectuer des tâches cléricales telles que : rédaction de rapports, saisie de données, envoi de publireportages, rédaction de contrats, envoi de dépliants, etc.;
• Élaborer un procédurier et assurer un suivi dans les méthodes de travail;
• Assurer le suivi budgétaire des montants alloués pour les divers projets sous sa responsabilité.

EXIGENCES 

• Baccalauréat en marketing ou domaine connexe;
• Détenir entre trois (3) et cinq (5) d’années d’expérience dans un emploi similaire;
• Bonne connaissance des logiciels informatiques, dont la suite Microsoft Office;
• Maîtrise du français, à l’écrit et à l’oral;
• Niveau intermédiaire en anglais, à l’écrit et à l’oral;
• Disponible à travailler les soirs et les fins de semaine à l’occasion;
• Connaissance de Photoshop et Illustrator (un atout).

PROFIL RECHERCHÉ

• Capacité à mener plusieurs projets simultanément;
• Capacité à travailler sous pression dans un environnement changeant;
• Approche axée sur le service à la clientèle;
• Rigueur et minutie;
• Organisation, autonomie et proactivité;
• Habiletés en relations interpersonnelles.

TRAVAILLER AU PARC, C’EST…

• Profiter d’un environnement unique, situé en plein cœur d’un parc insulaire récréotouristique;
• Se rendre facilement au travail, situé à 5 minutes du centre-ville et accessible notamment en transport en commun;
• Avoir un accès gratuit aux installations sportives (Plage, Complexe aquatique, salle de musculation);
• Bénéficier d’un horaire de 35 heures/ semaine, 3 semaines de vacances et 5 congés mobiles, ainsi que d’une gamme complète d’avantages sociaux, dont un REER collectif très généreux.

La Société du parc Jean-Drapeau est une organisation paramunicipale dont la mission est de gérer, d’administrer, d’exploiter, de développer, d’entretenir et d’animer le parc Jean-Drapeau. Dans l’accomplissement de sa mission, la Société est chargée d’exploiter des activités récréotouristiques tant d’envergure régionale qu’internationale.

Afin de soumettre votre candidature, veuillez vous rendre sur notre site Internet dans la section emploi à http://www.parcjeandrapeau.com/emplois/.

Veuillez noter que nous ne communiquerons qu’avec les personnes dont la candidature aura été retenue. La Société du parc Jean-Drapeau souscrit pleinement au principe d’égalité en emploi.

Le masculin comprend le féminin