Remplacement de congé de maternité – 15 à 18 mois

SOMMAIRE DE L’EMPLOI

Vous êtes un généraliste des communications, polyvalent stratégique, et joueur d’équipe? Vous possédez cinq ans d’expérience dans un rôle-conseil en communications, notamment en relations de presse, médias sociaux, rédaction et communication interne? Vous rêvez de relever de nouveaux défis au sein d’une équipe engagée et d’un milieu de travail stimulant ? Vous êtes celui qu’il nous faut!

À titre de Conseiller, communications, vous aurez à coordonner et déployer les stratégies de médias sociaux et de relations avec les médias pour les activités et événements de la Société du parc Jean-Drapeau. Vous participerez également à l’élaboration et au déploiement de stratégies de communication variées et exercerez un rôle-conseil d’influence auprès de votre équipe et des différentes directions de la Société.

RESPONSABILITÉS

• Participer à la planification stratégique des communications, ainsi qu’à l’élaboration du plan annuel des communications, pour l’ensemble des activités et événements du Parc;
• Recommander et déployer des stratégies de communication, des programmes, des projets, des techniques de diffusion en fonction de la clientèle cible et autres activités de communications internes et externes;
• Soutenir divers intervenants dans la planification, la diffusion ou la présentation des activités de communication et coordonner la logistique rattachée à ces activités;
• Participer à l’organisation des activités de relations de presse et solliciter la présence des médias à nos événements;
• Rédiger et diffuser des documents corporatifs variés, tels que des communiqués, du contenu pour le site Internet et le journal interne, des rapports, etc.;
• Élaborer le calendrier éditorial du contenu diffusé via les médias sociaux avec les autres services;
• Effectuer d’autres activités sous-jacentes telles que la collecte d’information et la révision de documents provenant d’autres services corporatifs;
• Assurer une vigie constante, alimenter les médias sociaux et en mesurer les retombées;
• Maintenir d’excellentes relations professionnelles avec les journalistes et blogueurs appelés à suivre les activités du Parc;
• Agir à titre d’intervenant ou de porte-parole auprès des journalistes durant les événements produits par le Parc;
• Assurer le suivi des demandes de tournages médiatiques;
• Participer à la supervision du service à la clientèle concernant les médias sociaux.

EXIGENCES

• Baccalauréat en communication ou autre discipline pertinente;
• Détenir cinq (5) années d’expérience en communications, relations publiques ou autre domaine pertinent;
• Aptitudes avancées en communication (verbale et écrite) et excellentes habiletés rédactionnelles;
• Connaissance accrue des médias sociaux et de leurs enjeux;
• Excellent réseau de contacts et facilité à établir de nouvelles relations;
• Bilinguisme : maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit;
• Disponible les soirs et les fins de semaine;
• Bonne connaissance de la suite Microsoft Office.

PROFIL RECHERCHÉ

• Esprit stratégique et vision d’ensemble;
• Capacité d’analyse et de synthèse;
• Capacité de rédaction et avoir le souci du détail;
• Grande autonomie et sens de l’initiative;
• Habiletés interpersonnelles;
• Approche collaborative, axée vers le client et souci de la confidentialité;
• Capacité à travailler sous pression, à gérer et prioriser de multiples projets simultanément.

TRAVAILLER AU PARC, C’EST…

• Profiter d’un environnement unique, situé en plein cœur d’un parc insulaire récréotouristique;
• Se rendre facilement au travail, situé à 5 minutes du centre-ville et accessible notamment en transport en commun;
• Passer son heure de dîner les pieds dans le sable, à la Plage, durant l’été;
• Accéder gratuitement aux installations sportives, dont le gymnase et la piscine olympique;
• Bénéficier d’une gamme d’avantages sociaux.

Pour postuler, veuillez transmettre votre curriculum vitæ sur notre site Internet http://www.parcjeandrapeau.com/fr/emplois.   

Veuillez noter que nous ne communiquerons qu’avec les personnes dont les candidatures ont été retenues. La Société du parc Jean-Drapeau souscrit pleinement au principe d’égalité en emploi.

La Société du parc Jean-Drapeau est une organisation paramunicipale dont la mission est de gérer, d’administrer, d’exploiter, de développer, d’entretenir et d’animer le parc Jean-Drapeau. Dans l’accomplissement de sa mission, la Société est chargée d’exploiter des activités récréotouristiques tant d’envergure régionale qu’internationale.

Le masculin comprend le féminin