QUI SOMMES-NOUS?

Tu désires intégrer une entreprise qui valorise la réalisation professionnelle et personnelle de ses troupes ? La possibilité de te développer au sein d’une équipe de professionnels brillants t’allume ? Le travail d’équipe et la collaboration sont importants pour toi ? Tu viens peut-être de trouver l’emploi que tu attendais !

TACT est la plus grande agence de communications et d’affaires publiques à propriété 100 % québécoise. TACT se bâtit sur l’expérience et la profondeur d’une équipe chevronnée et dédiée à l’atteinte d’objectifs ambitieux. Elle regroupe à Montréal, à Québec et à Saguenay plus d’une soixantaine de professionnels polyvalents et efficaces.

DESCRIPTION DU POSTE

Sous la responsabilité de la directrice du bureau de Saguenay, le ou la titulaire de ce poste contribue activement au succès de TACT grâce à ses aptitudes en communication, son sens de l’initiative et sa capacité à mener à terme ses projets de relations publiques et d’affaires publiques.

Les principales responsabilités du conseiller sont :

• Élaborer des stratégies de relations publiques et d’affaires publiques
• Exécuter des opérations de presse
• Gérer des projets et échéanciers
• Rédiger des documents de communication
• Planifier et organiser des événements
• Créer et entretenir des relations durables avec les médias et les influenceurs
• Participer au rayonnement et au développement de l'agence

PROFIL

• Diplôme universitaire de 1er cycle en communication, profil relations publiques ou domaine connexe ;
• 2 à 3 années d’expérience pertinente en relations publiques et/ou en affaires publiques ;
• Excellentes capacités rédactionnelles en français ;
• Intérêt marqué pour les relations de presse, les médias sociaux, les dossiers d’affaires publiques et la politique ;
• Connaissance de l’univers médiatique local et national (un atout) ;
• Bon réseau de contacts dans la région (un atout).
• Bilinguisme (un atout).

COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES

• Faire preuve d’un souci de l’excellence ;
• Dynamique, autonome et proactif ;
• Faire preuve d’un bon esprit d’équipe ;
• Sens inné du service à la clientèle ;
• Jugement et sens des priorités ;
• Capable de travailler sous pression, de gérer plusieurs dossiers à la fois et dans des échéances serrées.

CONDITIONS DE TRAVAIL

• Salaire concurrentiel ;
• Gamme complète d’avantages sociaux ;
• Conciliation travail et vie personnelle ;
• Déplacements occasionnels.

LE DÉFI VOUS INTÉRESSE ? NOUS VOULONS VOUS CONNAITRE !

Faites parvenir votre candidature avant le 11 mars 2019.