Imaginez un environnement de passion, de dépassement et de succès!

Québec International est au cœur du développement économique de la région métropolitaine de Québec. Nous recherchons de nouveaux talents pour nous aider à relever des défis de taille et intégrer nos équipes performantes. Nous sommes plus que jamais déterminés à repousser les frontières de la qualité afin de satisfaire les attentes des entreprises d’ici et d’ailleurs.

Si vous partagez notre passion pour la créativité, la qualité et la performance, nous vous invitons à vous joindre à nous. Portez un regard nouveau sur votre avenir et imaginez.

Description d’emploi
CONSEILLER EN COMMUNICATION

(Poste contractuel d’un an)

Division : Direction des communications et des études économiques

Supérieur immédiat : Directrice principale – Communications et études économiques

Classe d’emploi : Classe 4

Québec International contribue au développement économique de la région métropolitaine de Québec et à son rayonnement international. À titre d’agence de développement économique régional, Québec International travaille à attirer dans la région talents et investissements et à exporter le savoir-faire régional. Les mandats de l’Agence sont de promouvoir l’environnement d’affaires concurrentiel de la région métropolitaine de Québec; d’attirer les investissements étrangers; de soutenir l’entrepreneuriat technologique et l’innovation, de favoriser l’attraction d’une main-d’œuvre étrangère qualifiée; de soutenir la commercialisation et le développement des marchés extérieurs et de favoriser la compétitivité des entreprises et le développement des secteurs de force.                                      

SOMMAIRE DE LA FONCTION

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

Relevant de la directrice principale – Communications et études économiques, le ou la titulaire du poste travaille en étroite collaboration avec le conseiller principal au marketing stratégique et au rayonnement dédié à la promotion et à la prospection d’investissement direct étranger (IDE) afin d’assurer le déploiement et la mise en œuvre des actions et stratégies visant la promotion de la région, les services d’accompagnement en IDE, les activités du département et ses résultats.

Il accomplit diverses tâches liées à la réalisation d’outils et de campagnes promotionnels, à l’animation des médias sociaux, à la gestion des envois électroniques et à la mise en marché des activités et les autres membres de l’équipe des communications marketing.

• Soutenir la réalisation des outils promotionnels et de communication tant imprimés qu’électroniques en lien avec les fournisseurs externes.
• Soutenir la réalisation des campagnes de marketing direct et autres stratégies promotionnelles entourant les activités et événements de l’organisation.
• Participer à l’élaboration des stratégies de ciblage et de fidélisation de la clientèle.
• Participer à l’élaboration de calendrier éditorial pour les infolettres et les envois promotionnels.
• Assurer la rédaction, la production et l’envoi de courriels promotionnels soutenant la mise en marché des activités.
• Produire ou coordonner la réalisation des contenus destinés aux médias sociaux de Québec International et de ses marques.
• Mesurer l’efficacité des campagnes et activités de communication marketing.
• Contrôler l’application de l’identité visuelle de l’agence afin d’assurer la conformité avec l’image corporative et le respect des standards de qualité.

PROFIL DE COMPÉTENCES

Compétences liées à la personne (savoir-être, attitudes et comportements recherchés)

• Fort esprit d’équipe
• Autonomie
• Volontaire et engagé

Compétences liées aux tâches (savoir-faire clés)

• Sens de la planification et de l’organisation
• Rigueur et souci du détail
• Bonne capacité de rédaction (multiplateforme)
• Capacité à travailler sur plusieurs projets simultanément

Compétences techniques (études, connaissances, langues, expériences, préalables de la fonction)

• Diplôme de niveau collégial ou universitaire en marketing ou communication
• Posséder une à trois années d’expérience dans une fonction similaire. Il est à noter qu’afin de répondre aux critères reliés au financement de ce mandat, la personne choisie ne devra pas avoir plus de trois ans d’expérience.
• Expérience de la coordination et de la gestion de projets
• Excellente maîtrise de la suite Office et connaissance de base des logiciels d’édition et de traitements d’images
• Bonne connaissance des médias sociaux et du marketing numérique
• Bilinguisme anglais-français un atout

Vous avez jusqu’au 18 février 2019 pour déposer votre candidature en envoyant votre C.V.