En postulant chez Groupe Saillant, vous vous identifiez à des valeurs de RESPECT, de TRANSPARENCE, de SAVOIR-FAIRE et d’INNOVATION, partagées par une équipe qui travaille dans un but commun ; celui d'atteindre
l'EXCELLENCE!

Description sommaire du poste

Sous la supervision de la directrice des communications et des ressources humaines, le gestionnaire de contenu numérique met en œuvre des stratégies de contenu, anime les communautés et stimule la portée des messages et l’engagement du public cible, afin d’augmenter l'achalandage sur nos plateformes numériques, les ventes et la notoriété de la marque. Il occupe également une place de choix dans l’élaboration et la mise en œuvre du plan marketing des différents établissements.

Principales responsabilités 

• Développer et mettre en œuvre la stratégie des médias sociaux de chacune des marques du Groupe Saillant, selon les plateformes numériques et les publics cibles ;
• Concevoir et maintenir les calendriers éditoriaux avec créativité et selon les objectifs fixés ;
• Collaborer au développement des concepts publicitaires des capsules web et assister aux tournages ;
• Planifier et préparer des campagnes publicitaires payantes (SEM) sur nos médias
  sociaux ;
• Gérer les besoins visuels pour les médias sociaux et le web ;
• Rédiger, créer, programmer et partager du contenu en tenant compte des intérêts de nos communautés ;
• Répondre aux commentaires et aux questions des clients actuels et potentiels sur toutes nos plateformes numériques ;
• Mesurer l’efficacité de nos activités, analyser nos résultats et produire les rapports des analyses, afin de faire des recommandations à la direction ;
• Demeurer à l’affût des nouvelles tendances relatives aux plateformes numériques et en assurer une veille concurrentielle (Benchmarking) ;
• Préparer la revue de presse quotidienne ;
• Rédiger des articles pour les blogues des sites Internet du Groupe Saillant, selon les stratégies de contenu établies en collaboration avec la direction ;
• Préparer et gérer les campagnes de socio-financement des commandites approuvées par la direction ;
• Effectuer toutes autres tâches connexes selon les besoins et les demandes de la direction.

LES APTITUDES REQUISES

• Excellentes aptitudes rédactionnelles en français ;
• Capacité à travailler en équipe ;
• Créativité, minutie et sens de l'initiative ;
• Proactivité, autonomie et débrouillardise ;
• Capacité à travailler sous pression et à l’intérieur de délais serrés ;
• Capacité à gérer les imprévus au quotidien ;
• Orienté vers les résultats et les solutions ;
• Bon sens de l’organisation et de la planification ;
• Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanés.

PRÉ-REQUIS À L'EMPLOI

• Baccalauréat en communication, en marketing ou toute autre formation connexe jugée pertinente ;
• Minimum d’un an d’expérience en gestion de communauté ;
• Connaissance de WordPress (un atout) ;
• Bonne maîtrise des médias sociaux Facebook, Instagram, LinkedIn, YouTubeet de ses outils de mesure ;
• Posséder un permis de conduire valide ;
• Se présenter de façon professionnelle.

*Le genre masculin est utilisé comme générique, dans le seul but de ne pas alourdir le texte.