RÔLE

Le coordonnateur s’assure du bon déroulement et du suivi de la production des projets. Il travaille sous la supervision des conseillers et des directeurs-conseils.

TÂCHES

• Assister le conseiller et le directeur de compte en ce qui a trait aux tâches administratives et suivis de projets;
• Faire le suivi de la production imprimée, électronique et interactive;
• Faire le suivi des budgets et des échéanciers;
• Faire le suivi de la production imprimée et électronique avec l’interne et les clients;
• Produire le status hebdomadaire, les rapports de réunion et les demandes de ressources;
• Appeler à gérer des plus petits projets, sous la supervision du conseiller ou du directeur.

COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES

• Autodidaxie, autonomie et débrouillardise;
• Flexibilité et gestion du changement;
• Compréhension budgétaire;
• Familiarisation et intérêt pour les enjeux d’affaires;
• Travail d’équipe;
• Résistance au stress;
• Dynamisme; 
• Rigueur;
• Connaissance de marché local.

EXIGENCES

• Baccalauréat dans une discipline connexe (communication, marketing, digital);
• Expérience de 1 à 3 ans en agence ou en gestion de relation-client;
• Expérience en production imprimée, électronique et interactive;
• Maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit;
• Connaissance du marché local.

ROLE

The Coordinator oversees the deployment of projects, and follows up through production. He works under the supervision of the Account Executive and Account Director.

RESPONSABILITIES

• Assist the Account Executive and Account Director with administrative tasks; 
• Follow-up on print and electronic production;
• Follow-up on budgets and schedules;
• Produce weekly status reports, meeting follow-up reports, etc.; 
• Follow-up with client;
• Manage small projects, under the supervision of the account executive or director.

PROFESSIONAL SKILLS

• Autonomous; 
• Flexible;
• Strong team skills; 
• Excellent stress management skills; 
• Dynamic;
• Organized.

REQUIREMENTS

• Bachelor’s Degree in a related field;
• 1-3 years of agency experience; 
• Experience in print and electronic production;
• Fluent in French and English (both spoken and written);
• Knowledge of local market.