L’Association québécoise de la garde scolaire (AQGS) est un organisme à but non lucratif qui travaille à faire reconnaître le service de garde en milieu scolaire comme un des acteurs clés de la réussite éducative de l’élève.

Elle soutient le développement des services de garde en milieu scolaire du Québec en faisant la promotion de leur rôle complémentaire à la mission de l’école, en représentant leurs intérêts collectifs et en favorisant le développement des compétences de leur personnel.

PRINCIPALES TÂCHES ET RESPONSABILITÉS

En étroite collaboration avec la directrice générale, la personne titulaire du poste élabore et met en œuvre les communications stratégiques de l’organisme. Elle veille au rayonnement et au positionnement de l’Association. Elle est responsable du dossier du développement du membership. Elle est responsable des relations publiques et de presse. Elle réalise certaines activités de promotion, de communication et d’information. Elle coordonne certains événements majeurs de l’Association. Elle sera appelée à exercer un rôle-conseil, à rédiger les prises de position, les mémoires et tout autre document de référence.

• Développer, mettre en œuvre et réaliser des stratégies de recrutement et de fidélisation des membres;
• Effectuer des recherches et préparer les messages;
• Rédiger et produire divers documents d’information et de promotion, tels que discours, communiqué, mémoire, avis, rapport, lettres invitation, compte-rendu, programme, etc.;
• Répondre aux demandes des médias et agir à titre de personne contact;
• Assurer une veille médiatique et faire une revue de presse;
• Contribuer à l’organisation et la logistique des événements dont elle est responsable;
• Représenter l’AQGS au besoin;
• Réaliser, à la demande de la directrice générale, tout autre mandat, projet et autres tâches connexes.

PROFIL DE LA PERSONNE RECHERCHÉE

• Détenir un diplôme universitaire de premier cycle en communications, relations publiques, marketing ou dans une autre discipline connexe et avoir un minimum de trois ans d’expérience pertinente;
• Avoir un intérêt envers le milieu de la garde scolaire et le réseau de l’éducation;
• Avoir de fortes compétences en rédaction;
• Capacité à travailler en équipe multidisciplinaire; 
• Rigueur, esprit d’analyse et de synthèse;
• Faire preuve d’initiative, d’esprit critique et d’un sens politique;
• Manifester de la polyvalence et une forte capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément et selon des échéanciers parfois serrés;
• Témoigner d’une préoccupation pour l’atteinte de résultats de qualité;
• Excellente connaissance des technologies de l’information.

CONDITIONS

• Bilinguisme tant à l’oral qu’à l’écrit;
• Maîtrise des outils informatiques dans environnement Mac, Suite Microsoft Office (Word, Excel, Power Point), Suite Adobe (InDesign, Photoshop, Illustrator), FileMaker, Mailchimp.

Lieu de travail : Siège social, 402, rue Verchères, Longueuil (Québec) J4K 2Y6

(Le travail à distance n’est pas possible)

Conditions de travail : Remplacement d’un congé de maternité d’un an à temps plein 35 heures par semaine – conditions de travail et avantages sociaux comparables aux organismes semblables

Salaire :  Entre 38 220 $ et 41 370 $ annuellement
Date d’entrée en fonction : Dès que possible

Faire parvenir votre curriculum vitae ainsi qu’une lettre de motivation au plus tard le 25 avril, 17 h.