Cherchez-vous à être parmi les meilleurs? Cherchez-vous constamment de nouvelles façons de perfectionner vos compétences et le travail que vous accomplissez? Considérez-vous que vous offrez un rendement élevé? Si oui, nous avons besoin de vous!
 
À PROPOS DE NOUS

TC Transcontinental compte plus de 7 000 employés au Canada et aux États-Unis et ses revenus se sont établis à 2,0 milliards de dollars canadiens en 2016. L’entreprise possède trois entités d’affaires dans les domaines de l’impression, des médias et de l’emballage et elle continue d’optimiser ses activités, de se transformer et de croître tout en faisant une forte impression!
 
Le titulaire de ce poste évoluera dans le secteur Impression. Nous sommes le plus important imprimeur au Canada et l’un des plus importants en Amérique du Nord et vous vous joindrez à une équipe résolue à aider tous ses membres à exceller et à atteindre leurs objectifs. La division Impression compte plus de 4 500 employés et 18 usines d’impression à la fine pointe de la technologie.
 
À PROPOS DE CETTE OCCASION D’EMPLOI 

Sous la direction du chef de l’équipe créative, le graphiste collaborera étroitement avec le client à l’externe, dans ses bureaux. Il assurera notamment la gestion des fichiers créatifs de même que des fonctions administratives liées à la création. Le titulaire de ce poste travaillera en collaboration avec les équipes commerciales et de marketing du client sur des programmes de marques nationales, des menus et des PDV personnalisés. Il sera aussi impliqué dans la conception graphique de projets, de la conception jusqu’à l’achèvement.
 
Tâches

• Travailler en collaboration avec les équipes commerciales et de marketing du client sur des programmes de marques nationales, des menus et des PDV personnalisés.
• Assurer la conception graphique de projets, de la conception jusqu’à l’achèvement.
• Concevoir du contenu créatif ponctuel, selon les besoins.
• Préparer des fichiers pour la production numérique et l’impression offset.
• Assurer la liaison directe avec les clients et les fournisseurs externes.
• Concevoir des maquettes précises et prêtes pour le prépresse, de façon efficace et en temps opportun.
• Modifier des images haute résolution dans Photoshop.
• Suivre les guides de style du client et assurer l’uniformité des fichiers.
• Comprendre pleinement et respecter toutes les politiques et les procédures de l’entreprise, y compris en ce qui a trait à l’environnement, à la santé et la sécurité, aux ressources humaines, à l’amélioration continue et à la sécurité.
• Travailler en conformité avec toute la réglementation applicable en matière d’environnement et de santé et sécurité.
• Appuyer un milieu de travail sain et sécuritaire et y contribuer en respectant la réglementation, les politiques et les initiatives du milieu de travail, notamment en déclarant toutes les blessures nécessitant des premiers soins, les accidents et les dangers en milieu de travail. 

QUALITÉS REQUISES

• Diplôme d’études postsecondaires ou diplôme en conception graphique (ou dans un domaine d’études connexe).
• Au moins 5 années d’expérience de travail connexe.
• Excellentes compétences en InDesign, Photoshop, Illustrator (Adobe Creative Suite) et Mac OS.
• Connaissance du secteur des boissons, un atout, y compris des produits de détail et de consommation.
• Excellente connaissance des processus d’impression.
• Personne hautement organisée à l’approche créative, affichant un souci du détail exceptionnel.
• Solides compétences en communication interpersonnelle, orale et écrite et attitude positive.
• Capacité d’évoluer indépendamment dans un environnement dynamique et axé sur le consommateur.
• Excellentes compétences en gestion du temps.

AVANTAGES OFFERTS PAR TRANSCONTINENTAL

• La possibilité de profiter d’un milieu de travail dynamique et hautement stimulant où vous pourrez exploiter votre plein potentiel et mener une brillante carrière.
• Des avantages pour les employés, comme des réductions auprès de fournisseurs de divers produits et services, y compris des assurances, des forfaits de données, des voyages et plus. 
• Des occasions de perfectionnement où votre avis compte. Un régime de rémunération concurrentiel, un régime de retraite et des avantages souples que vous pouvez personnaliser selon vos besoins et ceux de votre famille.

TC Transcontinental s’engage à offrir des chances égales à tous les candidats et à répondre aux besoins de toute personne ayant un handicap.  Si vous êtes contacté pour une offre d’emploi et que vous avez besoin de mesures d’accompagnement particulières, nous serons heureux de vous offrir tout le soutien possible.