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Vous avez de grands projets; nous vous offrons des occasions à la mesure de vos ambitions. Nous sommes résolus à vous donner les moyens de vous dépasser, peu importe la voie que vous choisissez.
 
Travailler chez KPMG, c’est faire partie des quelque 200 000 professionnels qui fournissent des services d’audit et de fiscalité, des services-conseils et des services habilitants dans 154 pays.
 
Dans un environnement où on vous encourage à faire les choses autrement, à vous épanouir sur le plan personnel et professionnel et à être complètement vous-même au travail, il n’y a pas de limite à ce que vous pouvez accomplir. Réalisez-vous.
 
Sommaire du poste:
 
KPMG Montréal est actuellement à la recherche d’un directeur, Création - Offres de service doté de solides compétences en rédaction de contenu commercial créatif et en gestion de projet. Le candidat retenu sera appelé à collaborer avec les équipes de service à la clientèle pour concevoir des stratégies gagnantes dans le but de développer des propositions novatrices adaptées aux besoins des clients.
 
Ce que vous ferez :
 

  • Concevoir des offres de service ciblées en utilisant une approche innovante.
  • Agir comme conseiller dans le développement de la stratégie et travailler de concert avec les équipes du service à la clientèle tout au long du processus.
  • Collaborer avec les associés leaders et les professionnels du service à la clientèle pour déterminer les éléments de valeur ajoutée, établir les avantages pour le client et développer les thèmes gagnants.
  • Diriger l’ensemble du processus de préparation de l’offre depuis l’appel d’offres jusqu’à la remise au client, y compris évaluation des exigences, réunion de lancement, rencontres statutaires, préparation du plan d’action, établissement de l’échéancier et gestion du processus de production.
  • Participer à la préparation des réunions avec les clients/soumissionnaires et à l’élaboration du matériel de présentation orale.
  • Travailler de concert avec d’autres domaines de prestation du marketing (Services de création, Recherche, Marketing fonctionnel et sectoriel, etc.) pour mettre sur pied les stratégies appropriées et atteindre les objectifs de manière efficace.
  • S’assurer que les documents rédigés sont conformes à l’appel d’offres et à l’image de marque de KPMG.
  • Organiser les débriefings à l’interne après la soumission des offres de service et soutenir le programme de débriefing externe.
  • Jouer un rôle actif dans l’équipe du Marketing régional et la communauté des offres de service nationale.
  • Superviser le processus de qualité et coordonner les services de soutien (services de création et éditique, services numériques et d’impression et service à la clientèle).

 
Ce que vous apportez au poste :
 
Le candidat doit démontrer des compétences liées aux responsabilités du poste soit, des aptitudes en gestion de projet, le souci du détail, l’habileté à innover et une capacité exceptionnelle de suivi.
 
Le candidat retenu possédera, au minimum, les compétences suivantes :
 

  • Au moins cinq (5) années d’expérience en rédaction d’offres de service ou en rédaction commerciale axée sur les ventes.
  • Expérience de travail en agence publicitaire et de création est un atout.
  • Baccalauréat en communication, en journalisme, en commerce ou dans un autre domaine connexe.
  • Bilinguisme parfait (français/anglais) à l’écrit comme à l’oral, maîtrise grammaticale impeccable et souci du détail.
  • Compréhension des processus et méthodes de développement des affaires.
  • Capacité à travailler efficacement dans des délais serrés.
  • Facilité d’apprentissage, curiosité, sens de l’initiative et autonomie.
  • Excellentes compétences en coordination afin de mener à terme plusieurs projets différents.
  • Habileté à communiquer et à interagir de manière efficace et proactive avec les professionnels de tous les niveaux de l’organisation.
  • Souplesse, agilité et attitude positive.

 
Les clés de votre succès :
 

  • S’engager à l’apprentissage continu – développer de nouvelles compétences, assumer de nouvelles responsabilités et élargir ses connaissances par l’entremise de la recherche.
  • Démontrer de la motivation, de l’enthousiasme et être positif lors de périodes de pointe.
  • Dévouement et motivation pour assurer des normes élevées de service aux clients et de professionnalisme dans l’exécution des tâches.

 
KPMG vous offre de nombreux avantages :
 

  • Un salaire concurrentiel.
  • Trois semaines de vacances annuelles.
  • 5 jours de temps personnel pour les urgences personnelles/familiales.
  • Un régime de retraite.
  • Des assurances collectives complètes.
  • Un compte de dépenses bien-être.

 
KPMG c’est aussi : un environnement de travail stimulant et épanouissant au contact des clients et des professionnels ainsi que des opportunités de carrières dans le réseau KPMG.
 
KPMG figure parmi les employeurs de choix au Canada et a récemment été reconnu parmi le Top 100 des meilleurs employeurs Canadiens en 2019 pour une treizième année consécutive! Le bien-être et le développement professionnel de nos talents est notre priorité. Venez construire votre avenir avec nous!

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