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COORDONNATEUR/TRICE, MÉDIAS SOCIAUX ET COMMUNICATIONS – Montréal

APERÇU DU POSTE :

L’équipe de Marketing est à la recherche d’un nouveau membre d’équipe. Nous recherchons un/e candidat/e passionné/e pour créer du contenu, mobiliser nos communautés ainsi que de tenir à jour les comptes de médias sociaux de Richter sur Instagram, LinkedIn, Twitter, Facebook ainsi que l’intranet. Le/la titulaire du poste, qui doit être parfaitement bilingue, travaillera à notre bureau de Montréal. Environ 70 % des tâches liées à ce poste se concentreront sur les médias sociaux et environ 30 % sur les communications.

UNE JOURNÉE TYPE DANS LA VIE D’UN/E COORDONNATEUR/TRICE:

  • Coordonner et prendre en charge tous les aspects des médias sociaux de Richter (notamment la rédaction du contenu, les photos et le design).
  • Préparer et tenir à jour un calendrier de tout le contenu pour les médias sociaux.
  • Assister aux événements locaux de Richter, prendre des photos et en faire la promotion sur les médias sociaux.
  • Appuyer le conseiller en marketing numérique dans la compilation et l’analyse de rapports en vue d’accroître la mobilisation sur les réseaux sociaux.
  • Aider à former les employés sur l’utilisation des médias sociaux et les meilleures pratiques à adopter.
  • Effectuer des tâches liées aux communications : création et mise à jour de notices biographiques, mise à jour de bases de données, agir en tant qu’intermédiaire avec les comités du cabinet, rédaction et mise à jour de contenu pour l’intranet et les communications internes, etc.
  • S’assurer de véhiculer l’image de marque du cabinet dans toutes les communications. Veiller à l’utilisation uniforme de la marque.

CE QUE NOUS RECHERCHONS :

  • De deux à quatre ans d’expérience dans un poste similaire
  • Maîtrise parfaite du français et de l’anglais
  • Formation en marketing et en communications
  • Volonté de se tenir à jour des nouvelles tendances en marketing numérique et de les adopter
  • Connaissance des utilisateurs des médias sociaux et des tendances sur le Web
  • Capacité à gérer plusieurs projets, réseaux et demandes simultanément et à respecter des échéanciers serrés

COMPÉTENCES CONSIDÉRÉES COMME DES ATOUTS :

  • Connaissance de Photoshop et aptitudes en design graphique et en photographie
  • Connaissance pratique des plateformes de gestion des relations avec la clientèle (GRC) (Salesforce ou autre)
  • Expérience au sein d’un cabinet ou d’un environnement de services professionnels
  • Connaissance pratique des plateformes d’automatisation du marketing ou de services de marketing par courrier électronique (Pardot, HubSpot Mailchimp, iContact ou autre)

QUE PEUT VOUS OFFRIR RICHTER?

Notre bureau de Montréal se trouve sur l’avenue McGill College, un emplacement pratique. Nous offrons à nos employés la possibilité de faire du bénévolat sur une base régulière et nous organisons différents événements sociaux qui favorisent la consolidation d’équipe. Nous encourageons les membres de notre équipe à se perfectionner et nous remboursons les formations suivies.

Nous offrons également un régime concurrentiel de rémunération globale, des assurances collectives, un régime d’épargne-retraite, un programme d’aide aux employés et à la famille, un programme de santé et de bien-être ainsi que du perfectionnement professionnel. Afin de permettre aux employés d’assurer leurs obligations personnelles et familiales, diverses formules de travail sont offertes tels que les horaires flexibles et le télétravail.

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