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CONSEILLER/ÈRE, COMMUNICATIONS – Montréal

APERÇU DU POSTE :

Richter est à la recherche d’un/e professionnel/le déterminé/e et créatif/ve pour travailler de concert avec le chef d’équipe, Communications d’entreprise. Cette personne sera responsable de la production des communications internes et externes chez Richter. Le/la candidat/e idéal/e doit faire preuve d’innovation et d’inspiration afin d’améliorer et de diffuser à grande échelle la marque de Richter, les messages du cabinet et son expertise à différents publics, notamment des clients potentiels et actuels. Le/la titulaire du poste, qui doit être parfaitement bilingue, travaillera à notre bureau de Montréal.

Le/la candidat/e devra développer de nouvelles idées pour améliorer l’image du cabinet et de ses professionnels. Idées qui se refléteront dans du contenu unique et des stratégies de communication auxquelles les membres du cabinet adhéreront. Richter recherche une personne qui n’a pas peur de présenter des idées et des réflexions nouvelles relatives à l’exécution de plans de communication.

UNE JOURNÉE TYPE DANS LA VIE D’UN CONSEILLER :

  • Le/la conseiller/ère déterminera la forme du contenu publié par le cabinet, afin que le ton, l’orthographe et le style soient conformes à l’image de marque de Richter.
  • Travailler avec les professionnels pour publier (rédaction et édition) des articles qui suscitent un écho et des messages qui font état de leur leadership éclairé, destinés à différents publics et publications (imprimées ou numériques).
  • Rédiger des discours qui seront prononcés pendant différents événements par des membres du cabinet.
  • Ajouter de la valeur aux présentations, aux rapports, veiller au respect de l’image de marque et effectuer un contrôle qualité.
  • Créer des scénarios publicitaires et travailler avec le designer pour produire les publicités destinées à des commandites, aux médias numériques, etc.
  • Rédiger des communications internes au besoin.
  • Créer et développer du matériel auxiliaire de promotion de façon à ce que le cabinet se distingue sur le marché.

CE QUE NOUS RECHERCHONS :

  • De 3 à 5 années d’expérience
  • Formation universitaire en marketing, en communications, en journalisme ou dans un autre domaine pertinent
  • Bilinguisme
  • Aptitudes exceptionnelles pour les communications écrites, en français et en anglais
  • Habileté à travailler sur plusieurs projets simultanément, à identifier et à gérer les priorités
  • Se sentir à l’aise d’évoluer dans un environnement professionnel complexe et de travailler directement avec des associés chevronnés et des professionnels de tous niveaux
  • Créativité, autonomie et esprit d’initiative
  • Facilité à bâtir des relations de confiance avec des professionnels convoités

QUE PEUT VOUS OFFRIR RICHTER?

Notre bureau de Montréal se trouve sur l’avenue McGill College, un emplacement pratique. Nous offrons à nos employés la possibilité de faire du bénévolat sur une base régulière et nous organisons différents événements sociaux qui favorisent la consolidation d’équipe. Nous encourageons les membres de notre équipe à se perfectionner et nous remboursons les formations suivies.

Nous offrons également un régime concurrentiel de rémunération globale, des assurances collectives, un régime d’épargne-retraite, un programme d’aide aux employés et à la famille, un programme de santé et de bien-être ainsi que du perfectionnement professionnel. Afin de permettre aux employés d’assurer leurs obligations personnelles et familiales, diverses formules de travail sont offertes tels les horaires flexibles et le télétravail.

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