À PROPOS DE DALISA

Avec un siège social à Saint-Jean-sur-Richelieu depuis près de 20 ans, Dalisa est une entreprise œuvrant dans le secteur alimentaire. De la production assistée à l’importation, Dalisa fournit le secteur du commerce de détail et les services alimentaires HRI (Hôtels, restaurants et industriels). L’entreprise est actuellement en pleine croissance et à la recherche d’un ou d’une représentant/e interne aux ventes.

Le titulaire du poste est responsable de faire mousser les ventes de nos produits en atteignant et dépassant les objectifs qui lui sont fixés. Il doit être rigoureux dans ses suivis et offrir un service après-vente hors pair afin d’entretenir de bonnes relations avec notre clientèle. Nous cherchons une personne autonome qui n’a pas peur du téléphone puisque ce dernier sera son principal outil pour atteindre ses objectifs de vente. Vous êtes le bon candidat ou la bonne candidate si vous vous décrivez comme un(e) ‘’go-getter’’ qui cherche toujours à se dépasser.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS :

Ventes

  • Communiquer avec nos clients basés au Québec et en Ontario afin de développer et maintenir de bonnes relations ;
  • Faire mousser le volume des ventes via des warm-calls;
  • Prendre les commandes des clients et voir au-delà des besoins du client;
  • Assister à des réunions de vente hebdomadaire et communiquer vos résultats à l’aide de tableaux d’analyses comparative des ventes;
  • S’impliquer dans des projets spéciaux avec le comité vente;
  • Collaborer avec le comité vente afin d’établir une approche de vente stratégique ; 
  • Garder à jour la base de données des clients de l’entreprise dans un CRM ; 
  • S’assurer du suivi de la conformité des listes de prix qui sont fournies aux clients ;
  • Faire échec aux objections des clients potentiels ;
  • Fournir des réponses à tous les questionnements des clients en étant à l’écoute de ses besoins;
  • Exécuter toutes autres tâches connexes pouvant répondre aux besoins de l’entreprise.

COMPÉTENCES ET CONNAISSANCES

  • Philosophie axée sur les résultats, le dévouement, l’effort au travail, l’éthique et la ténacité ; 
  • Posséder un minimum de 3 ans d’expérience dans le domaine de la vente alimentaire ;
  • Expérience à un poste similaire (un atout) ; 
  • Expérience dans le domaine de grandes surfaces (un atout) ;
  • Bilinguisme demandé et être un excellent communicateur, tant à l’oral qu’à l’écrit ;
  • Bonne capacité d’analyse et de synthèse ;
  • Discipline, fiabilité et capacité à respecter les échéances ;

CONDITIONS PARTICULIÈRES

Les personnes intéressées doivent envoyer leur curriculum vitae et une lettre d’intérêt par courriel à monsieur André Gagnon.

Seuls les candidats retenus seront contactés.


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