Située à Shawinigan, Bionest est une entreprise québécoise dédiée entièrement et uniquement au développement de solutions d’assainissement des eaux usées. Elle est vouée à la protection de l’environnement et à assurer la pérennité de la ressource Eau à travers le monde. 

Le responsable de la communication se joindra à l'équipe marketing. Il est la face cachée de Bionest dans l’univers numérique. Il est reconnu pour son dynamisme, sa créativité et sa capacité à gérer plusieurs tâches simultanément au sein d’un environnement en constante évolution. Il possède une aisance relationnelle et aime travailler en équipe.

VOTRE FUTUR RÔLE

• Mettre en place des plans de communication pour les initiatives, nouveautés et événements de l’entreprise ;
• Élaborer un calendrier de contenu complet pour tous les outils de communication et assurer le déploiement selon la stratégie ;
• Effectuer une veille du marché et animer les médias sociaux et les sites externes ;
• Effectuer la gestion du site Web et des extranets ;
• Planifier et gérer les campagnes de marketing numériques B2B et B2C ;
• Réviser et optimiser nos publications pour le référencement ;
• Mettre en place et alimenter la plateforme de communication aux employés sur Office365 ;
• Créer du contenu rédactionnel, des images et des vidéos percutants en lien avec la stratégie établie ;
• Faire le suivi des indicateurs de performances ;
• Collaborer aux projets prioritaires de l’équipe aux moments critiques.

LES EXIGENCES REQUISES

• Détenir un diplôme en marketing, en communication ou dans un domaine connexe ;
• Posséder de 2 à 3 ans d’expérience dans un rôle similaire ;
• Avoir des connaissances dans le marketing numérique telles que la publicité en ligne, les sites Web, les courriels et les médias sociaux ;
• Avoir d’excellentes compétences en communication écrite et verbale en français et en anglais ;
• Avoir une connaissance des suites Office et Adobe ;
• Détenir des compétences en gestion de projets et en coordination d’événements.

LE PROFIL RECHERCHÉ

• Démontrer de l’autonomie, du discernement et de l’initiative ;
• Être créatif dans la résolution de problèmes ;
• Avoir le sens de l’organisation et la capacité à gérer les priorités dans les délais requis ;
• Aimer le travail d’équipe, prendre plaisir à travailler et être positif.

CE QUE NOUS OFFRONS

• Poste permanent et à temps plein ;
• Assurances collectives, télémédecine, REÉR, régime de participation différée aux bénéfices (RPDB) ;
• Salle d’entraînement sur place ;
• Horaire de travail flexible ;
• Congés supplémentaires maladie/obligations personnelles et familiales ;

Date d’entrée en fonction : Dès que possible.