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Trévi, entreprise Québécoise fondée en 1972, est depuis toujours signe de confiance et de fiabilité. Nous ne faisons pas que fabriquer, vendre et installer des piscines! Trévi c'est aussi des spas, meubles de jardin, pavillons extérieurs, abris de jardin, abris d'autos et accessoires de piscines à prix compétitifs! Son succès repose en grande partie sur sa plus grande richesse : ses employés qualifiés. Leur passion et leurs efforts font de Trévi une entreprise florissante!

Plongez dans notre univers et embarquez dans la vague! 

En rejoignant la grande famille Trévi, vous pourriez bénéficiez des conditions suivantes:

  • Salaire compétitif;
  • Assurance complète (santé, dentaire, invalidité, voyage);
  • REER et contribution de l’employeur dans un RPDB;
  • Possibilité d'avancement à l'interne;
  • Programme de formation des commis;
  • Rabais corporatifs (Perkopolis, Énergie Cardio, Idolem, La shop à Plancher, Evenko, La Ronde);
  • Programmes d'aide aux employés et à la famille (PAEF);
  • Proximité des gestionnaires;
  • Situation géographique accessible en transport en commun;
  • Une équipe sympathique dans une entreprise dynamique!

Nous sommes présentement à la recherche d'un(e) Directeur(trice) E-Commerce  pour la saison qui débute sous peu!

DIRECTEUR E-COMMERCE

Relevant du Directeur Marketing, le Directeur(trice) E-Commerce sera en charge de diriger la division E-commerce dans le but de développer le commerce électronique en tant qu'unité d’affaires très rentable ; superviser et gérer les employés qui créent, mettent en œuvre et font l'entretien continu des systèmes Web.

VOTRE RÔLE

  • Élaborer un plan stratégique en ligne en lien avec la mission globale de l’entreprise pour vendre des produits en ligne;
  • Diriger la conception de pages web et développement des contenus web, en assurant que le contenu est conforme aux normes et s’assurer que toutes les fonctionnalités web fonctionnent correctement;
  • Contrôler tous les aspects du commerce en ligne d’une entreprise sur une base journalière (contenu, sécurité, service à la clientèle);
  • Définir et suivre les indicateurs de performance clés pour le trafic, la conversion, l’acquisition de clients et la fidélisation de la clientèle;
  • Élaborer un plan d’affaires pour la croissance des ventes, analyse des ventes et ajustement du plan;
  • Maintenir le calendrier des activités promotionnelles pour générer plus de visites et la croissance des revenus;
  • Collaborer avec les différentes équipes à l’interne et a l’externe pour déterminer et gérer les niveaux d’inventaire; gestion des commandes, prévention des fraudes; promotions et campagnes marketing;
  • Élaborer des tactiques de croissance et de conversion;
  • Assurer la gestion et l'analyse hebdomadaire des performances de l'entreprise;
  • Suivre les dernières tendances du commerce électronique afin de les appliquer aux entreprises en ligne;

EXIGENCES RELIÉES À L'EMPLOI

  • Un entrepreneur avec une solide expérience en gestion opérationnelle et logistique d’une division E-Commerce;
  • Expérience reconnue dans la gestion et la croissance d’une entreprise E-Commerce;
  • Plusieurs années d’expérience en gestion de projet utilisant des systèmes de technologie de l’information et de l’internet en général;
  • Connaissance approfondie des outils de reporting web;
  • Self starter ayant un style de leadership favorisant le travail d’équipe;
  • Expérience a utiliser la plateforme Hybris E-Commerce sera considéré comme un atout;
  • Baccalauréat en marketing, systèmes d’information de gestion ou administration des affaires;
  • Bilingue (Français/Anglais, Oral/Écrit).

PROFIL RECHERCHÉ

  • Détenir une bonne culture web et une connaissance des outils en ligne dont Magento, Hubspot et Zendesk;
  • Posséder des compétences en marketing et en gestion (création) d’équipe;
  • Capacité à analyser le marché et être en mesure d'adapter l'offre en ligne pour augmenter considérablement les ventes;
    Detenir un leadership positif orienté sur les résultats;
  • Capacité à s'adapter aux priorités changeantes;
  • Avoir le sens de l'innovation et de la créativité. 

CONDITIONS RELIÉES À L’EMPLOI

  • Travail à temps complet permanent, 40h/semaine
  • Travail en présentiel;
  • Heure de travail flexible
  • Lieu de travail:  Siège Social : 12775 rue Brault, Mirabel, Qc, J7J 0C4  Mirabel Qc.

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