Le Centre de services scolaire de Montréal (CSSDM) recherche une conseillère ou un conseiller en communication, pour occuper un poste temporaire à temps plein jusqu’au 30 juin 2021, avec possibilité de prolongation.

Être conseillère ou conseiller en communication au CSSDM c’est… 

  • Être au cœur de la communauté montréalaise
  • Travailler au sein d’une équipe dynamique et passionnée
  • Participer à des rencontres favorisant le développement professionnel et le réseautage
  • Accéder à des formations permettant le développement professionnel
  • Bénéficier de salaires et d’avantages enviables, variables selon la durée et le type d’affectation
    • Jusqu’à 74 842 $ selon l’expérience et les qualifications
    • Fonds de pension public très intéressant 
    • Assurances collectives
    • Journées de maladies et pour affaires personnelles
    • Jusqu’à six semaines de vacances
  • Bénéficier de rabais corporatifs

Description

Au sein de l’équipe du Bureau des communications et de la participation citoyenne, la personne titulaire de ce poste participe activement à la gestion, à l’intégration et au déploiement des 400 sites Web développés sur différents réseaux WordPress, autant pour le site Web institutionnel du CSSDM que pour ceux des établissements scolaires et des services administratifs.

 Plus particulièrement elle :

  • Conçoit, rédige et révise des textes dans le respect du style propre au Web et celui du CSSDM.
  • Adapte des contenus selon les normes et bonnes pratiques actuelles du Web (SEO, accessibilité, UX, etc.).
  • Participe à la mise à jour continue de l’information de nos différents sites Web à l'aide de WordPress et d’Elementor (extension).
  • Reçoit différents mandats pour des projets Web et détermine, en collaboration avec l'édimestre, les différentes étapes de production : maquettes, cahiers des charges, échéanciers, etc..
  • Prépare des arborescences, des plans de contenus, des maquettes fonctionnelles et des gabarits de pages dans le respect des normes Web actuelles au CSSDM.
  • Collige et traite les statistiques d'achalandage des sites Web (Google Analytics) ainsi que des envois d’infolettres et prépare des rapports d’analyse afin de mesurer l'impact des initiatives sur le Web.
  • Forme et conseille les éditeurs de contenu des sites Web du CSSDM sur l'utilisation de WordPress, ainsi que sur les bonnes pratiques en gestion de médias sociaux.
  • Programme l'infolettre à l'aide des plateformes d'envoi de courriels (Dialog Insight et Mailchimp).
  • Développe et alimente, en contenus pertinents, les médias sociaux du CSSDM et comprend la mécanique du placement média numérique.
  • Accomplit toute autre tâche connexe à sa fonction.

Qualifications et exigences

  • Détenir un diplôme universitaire terminal de premier cycle (baccalauréat)* dans un champ de spécialisation approprié, idéalement en communication avec spécialisation en médias numériques.  *Pour les diplômes obtenus à l’étranger, l’évaluation comparative reconnue de vos études hors Québec attestant que vous avez un diplôme universitaire du Québec, de niveau baccalauréat, est impérativement requise.
  • Minimum de 2 années d’expérience en communication numérique et en gestion de projets Web ou un cumul d’expérience équivalente.

Connaissances et compétences

  • Connaissance approfondie du gestionnaire de contenu Wordpress et des médias sociaux (Facebook, Twitter, LinkedIn, Instagram, etc.)
  • Aptitudes en développement et création de contenus Web
  • Aptitudes en présentation orale (formations des éditeurs de contenus)
  • Très bonne connaissance des différents outils de mesure d’audience et de référencement (Google Analytics, Google Ads, SEO)
  • Excellente maîtrise du français et expérience en rédaction Web

Atouts

  • Maîtrise du langage HTML (intégration de contenu)
  • Expérience en développement et personnalisation de thèmes WordPress
  • Connaissance intermédiaire des logiciels Adobe Creative Cloud (Photoshop, Illustrator, autres)

Profil recherché

  • Sens de l’organisation et de la gestion de projets
  • Esprit de synthèse et d’analyse
  • Capacité à exprimer ses idées et à travailler en équipe multidisciplinaire
  • Capacité à mener de front plusieurs dossiers à la fois

Autres informations 

Supérieur immédiat :  direction adjointe de service du Bureau des communications et de la participation citoyenne.

Processus de sélection :  entrevue de sélection et test écrit en lien avec les fonctions principales du poste. 

Entrée en poste : dès que possible selon des mesures adaptées

Le CSSDM remercie les candidates et candidats de leur intérêt.  Cependant, nous communiquons seulement avec les personnes retenues pour une entrevue.

Le CSSDM s’est doté d’un Programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les membres des minorités visibles, les membres des minorités ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées qui le désirent peuvent recevoir de l’assistance pour le processus de présélection et de sélection.

Le personnel du CSSDM est soumis à la Loi sur la laïcité de l’État.  Cette Loi prévoit, entre autres choses, l’obligation pour l’ensemble du personnel du CSSDM, d’exercer ses fonctions à visage découvert. Pour en connaître plus sur cette Loi :  Loi sur la laïcité de l'État.


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