** poste en télétravail en totalité ou en partie

** compte global de performance

QUI SOMMES-NOUS ?

OMG Montréal est la branche montréalaise d’Omnicom Media Group, leader mondial de la publicité et du média et fier d’être le plus grand groupe d’agences média au Canada. Nous sommes une équipe tricotée serrée composée de plus de 200 passionnés du média à Montréal et travaillant sur des comptes nationaux d’envergure. Nous comptons à l’interne 5 agences indépendantes comprenant Touché!, SidLee Media, PHD, OMD et Hearts & Science, qui ont chacune des positionnements uniques et qui sont soutenues par des unités d’affaires spécialisées.

Nous nous réinventons constamment et notre terrain de jeu grandit au même rythme que l’univers des médias se complexifie. Nous perfectionnons inlassablement notre art en stratégie et planification des médias traditionnels, numériques et sociaux. Nous épaulons nos clients dans tous leurs besoins médias en offrant un pouvoir de frappe sans précédent sur le marché ainsi qu’une expérience approfondie pour conduire le leadership et l'innovation dans tous les types de médias. Du marketing par moteur de recherche, à l’intelligence d’affaires, en passant par la programmatique et la gestion de campagnes numériques !

Malgré sa croissance fulgurante des dernières années, Omnicom Media Group Montréal a refusé de devenir une « grosse entreprise » et a plutôt choisi d’être une « grande start-up » où l’innovation, la collaboration et la passion sont les valeurs fondamentales qui cimentent nos troupes. Nous avons à cœur nos employés et souhaitons attirer des talents de premier plan afin d’agrandir notre belle équipe !

LES DÉFIS QUI T'ATTENDENT

Tu es à la recherche d'un nouveaux défi professionnel à la hauteur de tes ambitions ? Tu souhaitess mettre à profit ton expérience technique en médias ainsi que tes habiletés en coaching ? Tu aimerais accompagner une équipe de 4 à 6 personnes dans la gestion d’une relation client exemplaire, en plus de gérer la relation agences/partenaires médias dans un contexte de campagnes qui sortent du cadre traditionnel ? Nous souhaitons te connaître !

Principales responsabilités :

  • Superviser et assurer un excellent service à la clientèle au quotidien sur les comptes des stratèges dont vous êtes responsable ;
  • Superviser et assurer un contact senior avec les agences partenaires ;
  • Superviser les équipes de planification dans l’élaboration et la présentation des recommandations média intégrées ;
  • Développer avec votre équipe une compréhension de l’industrie de ses clients ;
  • Superviser et stimuler le développement des campagnes originales multimédia en synergie avec les stratégies de marques développées par l’agence de communication ;
  • Challenger les analyses et négociations des offres partenaires faites par votre équipe de stratèges ;
  • Superviser et supporter votre équipe de stratèges dans la réalisation et coordination de leurs campagnes.
  • Assurer la qualité́ de la prestation de service ;
  • Assurer et superviser le partage d’informations entre les différentes équipes de réalisations en lien avec les clients de l’équipe ;
  • Proposer et appliquer des solutions tangibles lors de situations problématiques avec les partenaires, le client ou en lien avec ces campagnes ;
  • Développer un environnement de travail agréable et propice à la réalisation et l’émancipation des membres de l’équipe ;
  • Assurer une communication ouverte et claire entre le VP et l’équipe et voir à ce que les attentes de chacun soient communiquées adéquatement et bien comprises ;
  • Rassembler les ressources afin d’assurer la formation continue et l’amélioration continue de l’équipe ;
  • S’assurer d’un équilibre de la charge de travail entre les membres de l’équipe et à la gestion des vacances ;
  • Former son équipe attitrée et soutenir leur développement professionnel ;
  • Procéder à l’évaluation périodique des membres de l’équipe en collaboration avec le VP (trimestrielles et annuelles) ;

Notre candidat idéal détient :

  • 3 à 5 ans d’expérience en stratègie média ;
  • Fortes habiletés en gestion de la performance et optimisation ;
  • Expérience en supervision d’équipe (un atout) ;
  • Leadership, initiative et autonomie ;
  • Aptitudes managériales et de coaching ;
  • Bonne gestion du stress et des priorités ;
  • Esprit créatif et sens de l’innovation ;
  • Habiletés relationnelles et communicationnelles ;
  • Maîtrise des médias numériques et traditionnels et des plateformes et outils divers ;
  • Maîtrise de la planification, l’élaboration et la présentation des recommandations média intégrées ;
  • Maîtrise du français et de l’anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit.

POURQUOI JOINDRE L'ÉQUIPE OMG ?

  • Salaire concurrentiel reconnaissant votre expérience médias ;
  • Politiques de travail flexible et de télétravail pour l'ensemble des employés ;
  • Expériences multiples d’apprentissage et de développement de vos compétences, parce que nous croyons en vous ;
  • Bureaux fermés durant le temps des fêtes, pour un congé rémunéré bien mérité ;
  • 5 congés flottants par année, pour vous donner le temps de vous reposer ;
  • 5 à 7, activités de groupe & célébrations à profusion, parce qu’une équipe soudée est toujours plus forte ;
  • Couverture d’assurance collective complète payée à 100%, parce qu’on le sait, le dentiste, ça coûte cher ; 
  • Montant alloué pour votre forfait cellulaire mensuel afin de profiter de vos minutes sans souci.

 

* Nous souscrivons aux principes d’équité en matière d’emploi.

* L’usage du masculin a pour unique but d’alléger le texte et comprend le féminin également. 


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3575 boul. Saint-Laurent, Bureau 400
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