Cette offre d'emploi est fermée.

Le Centre d’assistance et d’accompagnement aux plaintes Mauricie et Centre-du-Québec (CAAP MCQ) offre un soutien professionnel adapté aux personnes insatisfaites des soins et des services reçus dans le réseau de la santé et des services sociaux. À cela s’ajoute désormais un service spécifique destiné aux personnes aînées qui résident en RPA dans le règlement de litiges relatifs à leur bail : CAAP sur le bail.

PRINCIPALES FONCTIONS

  • La personne recherchée collabore au développement et à la promotion du nouveau mandat CAAP sur le bail. Elle contribue à l’élaboration et la mise en oeuvre des stratégies de promotion, des activités et des services de l’organisme auprès des partenaires et clientèles cibles.
  • Elle réalise des activités de communication en vue de faire connaitre le CAAP MCQ.
  • Elle administre les réseaux sociaux et y assure une vigie (page Facebook, site Web etc.).
  • Elle rédige et conçoit des communiqués et bulletins d’information, tant dans les journaux que sur le site WEB.
  • Elle participe aux différents salons et évènements promotionnels.
  • Elle anime des séances d’information dans les résidences pour aînés, auprès des différents organismes et partenaires. Elle établit des contacts avec les différents acteurs du milieu.
  • Elle effectue toutes tâches connexes dans le cadre de son travail.

DESCRIPTION DES COMPÉTENCES :

  • Personne autonome, créative et innovatrice avec une très bonne connaissance des médias sociaux.
  • Capable d’établir facilement de nouveaux contacts.
  • Excellentes capacités de rédaction et de communication.
  • Expérience en marketing sera considérée comme un atout.

Précisions : 16 mois avec possibilité de renouvellement.

Précisions additionnelles : Doit posséder un véhicule automobile. Plusieurs déplacements sur tout le territoire Mauricie et Centre-du-Québec.

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