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Venez faire une différence dans une ville moderne, en pleine expansion, qui a à cœur ses citoyens. Un milieu où votre créativité contribue à la réalisation de grands projets stimulants favorisant le mieux-être des Lavallois. En plus de vous offrir des possibilités de carrière, vous ferez partie d’une grande organisation publique à dimension humaine.

Pour son Service de police, la Ville de Laval est à la recherche d’un (e) :

 

CONSEILLER(ÈRE) EN COMMUNICATION

Contrat de 2 ans

La Ville de Laval connait une des plus importantes croissances au Québec depuis les vingt dernières années et c’est dans ce contexte que son service de police s’adapte constamment aux réalités changeantes de son territoire. Enlignée sur la planification stratégique de la Ville, une nouvelle offre de service en sécurité publique sera en plein déploiement aux cours des prochaines années, grâce entre autre, au renforcement de la capacité organisationnelle et à l’optimisation des ressources. Nous vous invitons à joindre l’équipe qui aura le mandat de contribuer au développement de cette nouvelle offre de service !

LES DÉFIS QUI VOUS ATTENDENT :

Relevant du chef de Division communications, pratiques policières et planification stratégique, vous contribuerez aux dossiers d’affaires publiques et des relations médias en plus de participer aux actions de communications internes, dans un contexte de gestion de changement.

Plus précisément, vous serez appelé à :

  • Élaborer des plans de communication stratégiques internes et externes, en assurer le déploiement, ainsi que conseiller les clients en matière de communication et de relations avec les médias ;
  • Concevoir des campagnes de communications en supervisant la production d’outils divers ;
  • Rédiger et réviser différents contenus imprimés et web (rapport, bilan, allocution, article, etc.), organiser des événements et offrir le soutien de communication dans les événements spéciaux ;
  • Assurer la mise en œuvre et le suivi des politiques et des normes de communication ;
  • Encadrer le développement, la distribution et le maintien de la documentation imprimée, électronique et numérique ;
  • Participer, avec les conseillers en développement organisationnel, au développement des stratégies de communications en gestion de changement.

LE PROFIL RECHERCHÉ :

  • Baccalauréat en communications ou en relations publiques;
  • Huit (8) années d’expérience pertinente, incluant les relations médias et la mise en œuvre de plan de communications dans un contexte de changement organisationnel ; 
  • Connaissance du domaine de la sécurité publique, un atout ;
  • Maîtrise exceptionnelle du français parlé et écrit ;
  • Fortes capacités d’influence, de persuasion et de mobilisation ;
  • Capacité à travailler sous pression, à gérer ses priorités et plusieurs dossiers à la fois ;
  • Excellente approche client, initiative et aptitude décisionnelle ;
  • Disponibilités à travailler en-dehors des heures régulières du travail selon les besoins.

Ce que nous offrons :   

  • Lieu de travail facilement accessible, stationnement gratuit et espace de travail moderne
  • Une rémunération compétitive
  • Une équipe passionnée et des mandats variés

Vous aussi, prenez part au changement !

Postulez d’ici le 26 février 2020 en vous rendant au: www.laval.ca

La Ville de Laval valorise la diversité et invite les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à poser leur candidature. Pour ces dernières, ne pas hésiter à nous faire part d’arrangements spéciaux nécessaires, advenant que vous soyez invité à un processus de sélection.

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