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Travailler chez Airmedic est synonyme de passion et d’engagement.  Nous croyons à la force de l’équipe et à la diversité des compétences. Nous sommes à la recherche d’un Spécialiste commerce électronique et marketing pour contribuer à la croissance de notre entreprise et s’engager avec nous à préserver et sauver des vies.

RAISON D’ÊTRE

Sous la responsabilité partagée du Vice-Président Développement des affaires & de la Directrice Marketing, le Spécialiste commerce électronique et marketing  a pour mandat l’élaboration et la concrétisation du plan stratégique e-marketing et du déploiement des opérations destinées à accroître la notoriété de la marque et à augmenter le volume des ventes en ligne (acquisition de masse). Il agit à titre de véritable partenaire stratégique dans le plan de croissance de l’entreprise.

Dans le cadre de son poste, le Spécialiste Commerce électronique et Marketing  assure également la supervision et l’encadrement du Graphiste - Coordonnateur marketing, notamment en lien avec la création et la diffusion de contenu via les réseaux sociaux et autres canaux, ainsi que la supervision des agents au service à la clientèle.

 Plus précisément, vous devrez :

  • Analyser le comportement d’achat des consommateurs afin d’optimiser l’expérience-client en ligne, à l’aide d’indicateurs de performance;
  • Élaborer et exécuter la stratégie e-marketing en tenant compte des autres canaux de distribution et de la stratégie marketing de l’entreprise, notamment dans l’objectif d’augmenter le taux de pénétration en ligne;
  • Analyser les résultats et présenter les bilans de campagnes ainsi que le plan d’action d’optimisation;
  • Optimiser la performance des campagnes Web visant l’acquisition et la fidélisation de clients, notamment par:
    • La création de contenu;
    • La gestion de la base de données clients (CRM);
    • La gestion du processus d’acquisition de clients majeurs (ou clients "lead") dans le but d’accroitre le trafic, la notoriété du site Web et la fidélisation des clients en ligne;
    • L’analyse et l’optimisation de la performance du processus d’acquisition.
  • Contribuer à l’évolution et au développement du site transactionnel et de ses fonctionnalités tout en tenant compte des nouvelles technologies et des tendances de l’industrie;
  • Agir à titre de personne pivot entre le département de marketing et du service à la clientèle, notamment en assurant une communication constante en lien avec la stratégie et les différentes activités qui en découlent;
  • Toutes autres tâches connexes à l’emploi.

COMPÉTENCES RECHERCHÉES 

  • Forte aptitude à réagir et à s’adapter à un milieu en constante évolution;
  • Capacité à comprendre et à respecter le ton d’une marque;
  • Bonne connaissance de la planification et de l’efficacité d’une campagne Web et de son optimisation;
  • Rigueur organisationnelle et capacité de communiquer et de travailler avec diverses équipes;
  • Posséder des habiletés supérieures d’organisation, dans un environnement dynamique changeant et en forte croissance;
  • Capacité à travailler sous pression et à composer avec des délais serrés et/ou changeants;
  • Excellente capacité de communication.

EXIGENCES DU POSTE 

  • Connaissance accrue du commerce électronique et de la gestion de l’expérience client (CRM);
  • Minimum de cinq (5) années d'expérience dans un poste similaire;
  • Baccalauréat en technologies de l’information, Marketing digital ou tout domaine relié au Web;
  • Bilinguisme obligatoire (oral et écrit);
  • Expérience concrète dans un contexte de croissance d’entreprise;
  • Être en mesure de démontrer concrètement des réalisations et contributions à la croissance de marché et d’acquisition de masse.

AVANTAGES

  • Poste permanent à temps plein;
  • Horaire de travail du lundi au vendredi (40 heures par semaine);
  • Salaire déterminé selon l’expérience;
  • Programme d’assurances collectives;
  • Protection Airmedic pour vous et les membres de votre famille résidant à la même adresse;
  • Espace de travail fraîchement rénové;
  • Stationnement gratuit sur place.

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