PRÉCISIONS SUR LE LIEU DE TRAVAIL :

Situé au coeur du centre-ville de Trois-Rivières, SPRINT EMPLOI est une corporation privée à but non lucratif qui existe depuis 1985. Sa mission vise à favoriser l'insertion socioprofessionnelle des gens sans emploi, principalement les personnes âgées de moins de 35 ans. Des services d'aide et d'accompagnement sont offerts par une équipe multidisciplinaire dont les valeurs sont le respect, le plaisir au travail, l'esprit d'équipe, la collaboration et le souci de rendre un travail de qualité auprès de chaque client. La corporation a le souci d’offrir à ses employés un horaire de travail régulier, une stabilité d’emploi, un contexte de travail permettant de relever de nouveaux défis, et ce, dans un bel environnement de travail. SPRINT EMPLOI est membre d’AXTRA, l’Alliance des centres-conseils en emploi, qui regroupe 90 organismes membres répartis à travers le Québec.

CONTEXTE :

Relevant de la direction générale, la personne titulaire du poste réalise des activités de recherche, d’analyse, de planification et de déploiement en communication. Son principal mandat vise la mise en oeuvrent d’une stratégie de communication afin de faire connaître nos services auprès de notre clientèle.

Principales responsabilités :

• Élabore et met en oeuvre le plan et les activités de communication.
• Rédige des documents promotionnels, développe des stratégies et entretient les plateformes Web.
• S’occupe des relations avec les agences et s’assure de la qualité du message véhiculé.
• Participe au développement et à la gestion de projets de visibilité.
• Représente la corporation et développe des partenariats.
• Développe des stratégies et conçoit des outils promotionnels.
• Supporte la direction générale dans l’accomplissement de divers mandats liés à la promotion, le marketing et la mise en valeur de la corporation.

DESCRIPTION DES COMPÉTENCES :

• Différentes combinaisons d’études et d’expérience pourront être considérées.
• Maîtrise des médias sociaux et de la Suite Microsoft Office.
• Connaissance du domaine de l’employabilité. 
• Possède une voiture et un permis de conduire valide.
• Expérience en analyse, recherche et rédaction.
• Esprit stratégique, autonomie, créativité.
• Sens de l'organisation, de la planification et respect des échéanciers.
• Facilité à communiquer.
• Polyvalence, initiative.

Langues demandées : langues parlées et écrites: français

Salaire offert : à discuter

Nombre d'heures par semaine : 35,00

Conditions diverses :

• Travail de jour, à l’exception des activités de représentation.
• Contrat de 1 an, avec possibilité de renouvellement.
• Déplacements à prévoir pour Trois-Rivières et les environs

Date prévue d'entrée en fonction : 2019-11-04