Tu cherches un environnement de travail authentique qui te permettra d’apprendre continuellement? Tu n’as pas peur de sortir de ta zone de confort? Tu souhaites contribuer concrètement au succès de tes clients? Bienvenue chez SYRUS!  

Cabinet boutique situé en plein cœur de Montréal, SYRUS offre des services conseils en gestion de réputation, stratégie d’entreprise, communications-marketing ainsi qu’en gestion de marques. Notre mission consiste à accélérer l’atteinte des objectifs d’affaires de nos clients en positionnant la réputation corporative comme moteur de croissance. 

POURQUOI SYRUS? 

SYRUS, ça part du cœur. Nous sommes des gens authentiques, curieux, humbles et engagés. Nos valeurs? Courage, bienveillance et performance. Des valeurs que nous vivons chaque jour, entre nous et avec nos clients. Nous travaillons sur des enjeux complexes dans des industries variées. Nos clients font appel à nous quand ça devient compliqué. Nous offrons un environnement de travail énergisant et agréable qui mise sur la simplicité. Pas de politique interne. Et des vraies relations de proximité.   

SOMMAIRE DU RÔLE

Membre d’une équipe pluridisciplinaire, le conseiller – relations médias contribue à l’atteinte des objectifs d’affaires de nos clients ainsi qu’à la croissance de SYRUS. Il s’assure de bien comprendre les enjeux qui lui sont présentés, accompagne l’équipe et conseille les clients sur une base régulière, tout en assurant la planification et la bonne gestion des mandats qui lui sont confiés. 

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

• Conseille les clients et assure la gestion et le suivi des mandats;  
• Développe des stratégies de gestion de réputation, d’affaires, de communications-marketing et de gestion de marque; 
• Agit à titre d’expert pour l’élaboration et le déploiement de campagnes de relations médias à l’échelle provinciale et nationale;  
• Contribue à la gestion d’enjeux ou de crise; 
• Forme des porte-paroles; 
• Conçoit et rédige des outils de communication et d’affaires (messages clés, communiqués, rapports annuels, allocutions, contenus web, etc.); 
• Effectue des analyses et produit des rapports de recommandations; 
• Coordonne le travail de collaborateurs et de partenaires externes; 
• Soutient les dirigeants dans l'atteinte des objectifs stratégiques du cabinet; 
• Contribue aux activités de rayonnement et de développement des affaires. 

PROFIL RECHERCHÉ

• Diplôme d’études universitaires en relations publiques, en communication, en administration des affaires, en marketing, ou dans un domaine connexe; 
• Minimum de 4 à 7 ans d’expérience en communications et relations médias pancanadiennes (expérience de porte-parole un atout);  
• Rigueur, sens de l’organisation, curiosité intellectuelle et esprit d’équipe; 
• Intérêt marqué pour le monde des affaires, des médias et la gestion d’entreprise; 
• Excellent niveau de rédaction corporative et créative;  
• Maîtrise du français et de l’anglais – à l’oral comme à l’écrit; 
• Compréhension de l’univers numérique et des médias sociaux; 
• Sens du service à la clientèle et habileté à anticiper les besoins; 
• Entretient un réseau de contacts et souhaite participer au rayonnement du cabinet.  

POURQUOI SYRUS? 

SYRUS, ça part du cœur. Nous sommes des gens authentiques, curieux, humbles et engagés. Nos valeurs? Courage, bienveillance et performance. Des valeurs que nous vivons chaque jour, entre nous et avec nos clients. Nous travaillons sur des enjeux complexes dans des industries variées. Nos clients font appel à nous quand ça devient compliqué. Nous offrons un environnement de travail énergisant et agréable qui mise sur la simplicité. Pas de politique interne. Et des vraies relations de proximité.   

Le talent est au cœur de notre succès. Nous croyons qu’il est essentiel d’offrir les meilleures conditions pour grandir et s’épanouir! Chez SYRUS, vous aurez droit à : 

• Un programme complet d’avantages sociaux; 
• Une allocation mensuelle pour le téléphone cellulaire; 
• Une séance hebdomadaire privée d’activité physique en équipe; 
• Allocation annuelle pour couvrir les frais d’abonnement à des activités sportives; 
• Vacances rémunérées d’entreprise pour la période des fêtes de Noël et du Nouvel An; 
• Des 5 à 7 tous les jeudis, des petits déjeuners et des lunchs d’équipe pour souligner les moments importants; 
• Et plus encore! 

Vous vous reconnaissez dans ce profil? Faites-nous parvenir votre CV sans attendre. L’utilisation du masculin dans ce document pour désigner des personnes a pour seul but d’alléger le texte. SYRUS souscrit aux principes d’accès à l’égalité en matière d’emploi.