En tant qu’agent(e) aux ventes internes, vous serez responsable de prospecter et de qualifier des nouveaux candidats, de vendre un membership à des entrepreneurs et de les jumeler avec un groupe d’entrepreneurs (club) compatible. Un certain nombre de « leads » pré-qualifiés seront assignés à la personne au développement des marchés. Toutefois, le rôle exigera de combler l’écart en établissant des stratégies de prospection et de sollicitation en collaboration avec les Accompagnateurs(trices)-Groupement et en fonction des besoins des différents clubs de sa région désignée. La responsabilité s’étend à l’ensemble du cycle de vente, y compris la prise en charge de membres Groupement en attente d’intégrer un club.
- Vous détenez de l’expérience pour chasser, vendre, qualifier et conclure des opportunités de ventes.
- Vous avez du succès en vente.
- Vous maîtrisez la vente consultative (poser des questions, des bonnes questions, beaucoup de questions) et êtes en mesure de servir des clients par téléphone (ventes internes).
- Vous avez une capacité d’influencer les autres.
- Vous avez une bonne connaissance du monde de la PME et êtes passionné par le métier de chef d’entreprise.
- Vous avez une connaissance des outils Microsoft Office 365, d’une base de données (CRM) et des réseaux sociaux, principalement LinkedIn.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre grande habileté à l’écoute, ce qui vous permet de comprendre les besoins.
- Vous faites preuve de rigueur, de persévérance et d’autonomie.
- Une opportunité de développement professionnel et de faire une différence dans la vie des entrepreneurs.
- Un travail stimulant qui prône l’autonomie (flexibilité d’horaire et travail à distance).
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