VOUS ÊTES…
…impatient de travailler avec les gens et de changer les choses dans la communauté. Vous avez de l’expérience dans le domaine des finances et vous êtes bien organisé. Vous êtes une personne structurée. Vous êtes motivé à l’idée de soutenir l’équipe de comptabilité nationale et le personnel régional du développement. Vous aimez travailler dans un milieu qui évolue rapidement et où vous serez responsable de différents secteurs, notamment de la gestion des donateurs, des budgets et des reçus fiscaux, ainsi que de la production de rapports financiers. Vous aimez mettre à profit vos compétences en analyse, votre souci du détail et votre solide jugement professionnel. Vous êtes titulaire d’un diplôme en gestion de bureau/administration des affaires et comptez au moins cinq années d’expérience en comptabilité. Vous souhaitez ardemment travailler à votre façon et vous assumez la responsabilité associée à cette liberté. Vous êtes à la recherche d’un poste permanent à Montréal (Québec).

NOUS SOMMES…

...la Société de leucémie et lymphome du Canada (SLLC). Nous voulons réécrire le modèle d’affaires d’un organisme sans but lucratif et avons amorcé le processus en faisant une réflexion sur notre fonctionnement et nos processus. Nous sommes déterminés à faire avancer la recherche et les résultats pour les patients grâce à l’engagement des employés.

NOUS CROYONS QUE LA CULTURE EST PLUS IMPORTANTE QUE TOUT

• L'engagement des employés est la clé de notre réussite
• Les employés talentueux et hautement performants sont guidés par un standard d'excellence interne et assument une grande part de responsabilité à l'égard de leur propre réussite et de celle de l'organisation
• Les employés hautement performants ont besoin de liberté pour s'épanouir
• Nous n'exploiterons jamais tout notre potentiel tant que nos employés ne se sentiront pas soutenus, estimés et libre
• La liberté engendre l'audace et nous devons être prêts à aller de l'avant avec nos connaissances et nos convictions malgré l'incertitude, ne pas hésiter à partager et à essayer des choses, sans avoir peur de l'échec, prendre des risques calculés et voir les choses en grand

NOS VALEURS FONDAMENTALES ET CE QU’ELLES SIGNIFIENT

• Leadership altruiste: Nous faisons passer nos patients en priorité. Notre style de leadeship est ancré dans le partage des pouvoirs pour assurer la croissance et le bien-être de nos employés et de la communauté des cancers du sang.
• Apprentissage continu: Nous croyons que l'apprentissage va au-delà du développement professionnel, et qu'il s'agit davantage d'un état d'esprit et d'une philosophie qui nous aide à nous adapter, à évoluer et à exceller en permanence.
• Authenticité: Nous célébrons le caractère et l'authenticité. Nous nous attendons à des idées diverses, nous les acceuillons et nous les respectons.
• Succès partagés: Nous croyons que la réussite est un sport d'équipe. Nous nous soucions des résultats, mais surtout, nous nous soucions de la manière dont ces résultats sont obtenus.
• Liberté et responsabilité: Nous faisons confiance à notre équipe. Nous donnons à nos employés la liberté de travailler en dehors des heures normales s'ils le souhaitent, de travailler à la maison et de faire preuve de créativité dans leurs objectifs de carrière et de développement.

CE QUE NOUS FERONS ENSEMBLE

• Traiter des éléments financiers avec précision et au moment opportun pour les bureaux régionaux, et préparer notamment les comptes débiteurs et créditeurs, les tableaux de revenus, les dépôts bancaires et les projections des flux de trésorerie;
• Analyser les états financiers mensuels et participer au processus budgétaire annuel régional;
• Traiter les dons pour l’émission des reçus fiscaux et assurer un suivi des requêtes;
• Aider le personnel régional à gérer les dons lors des événements locaux et s’assurer que les procédures sont respectées; gérer et superviser les bénévoles lors d’événements hors site impliquant la gestion des dons;
• Travailler avec les directeurs régionaux pour analyser les rapports sur les écarts budgétaires, évaluer les rapports financiers et préparer des prévisions financières;
• Assurer la préparation pour l’audit annuel et assister l’équipe de comptabilité nationale avec les questions liées à l’audit;
• Fournir des services d’administration générale pour toutes les fonctions de bureau; tenir à jour les dossiers et les rapports au besoin et agir à titre de personne-ressource principale pour toute la correspondance entrante et sortante.

VOUS RÉUSSIREZ SI VOUS

• Avez un bon esprit d’équipe tout en étant capable de travailler de façon indépendante;
• Diriger avec notre mission et servir la communauté du cancer du sang;
• Mettez à profit votre expérience en matière de préparation de budgets, d’établissement de prévisions et de préparation et de rapprochement d’états financiers;
• Êtes bilingue (français et anglais), à l’oral comme à l’écrit;
• Êtes disposé à travailler avec des employés et des bureaux éloignés.

Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae accompagné d’une lettre de présentation d’ici le 7 juin 2019. Nous invitons les personnes intéressées à postuler rapidement, car les candidatures seront examinées dès leur réception.