Le Groupe JLD - Laguë, concessionnaires autorisés John Deere, est reconnu comme étant chef de file dans le domaine de la vente (neuf et usagé) et le service d'équipements. Vous avez l'opportunité de travailler dans un environnement agréable et motivant, avec tous les défis qui s'offrent à vous! Nous sommes en affaires depuis plus de 60 ans, grâce à la compétence et à la motivation de nos 430 employés dans nos 16 succursales. L'entreprise connaît une forte progression de ses affaires, particulièrement depuis les 5 dernières années. C'est définitivement grâce à notre équipe expérimentée et passionnée du service à la clientèle, que l'entreprise renouvelle constamment la confiance de ses clients.

VOS GRANDES RESPONSABILITÉS SERONT LES SUIVANTES: 

• S’assurer de la profitabilité des opérations de la succursale;
• Assurer la croissance constante des ventes de tous les départements (ventes, pièces et service);
• Développer annuellement un plan d’affaire pour chacun des départements et en assure le suivi continuel tout au long de l’année;
• Gérer le budget de la succursale afin de rencontrer les objectifs financiers établis et propose un plan d’action dans les situations nécessitant un redressement;
• S’assurer du maintien des processus d’affaires établis par l’entreprise;
• S’assurer de la saine gestion du capital humain en accompagnant, les gérants des départements dans la gestion de ressources humaines, tout en créant un climat harmonieux;
• Gérer le département des ventes en faisant un suivi quotidien de son équipe de vente afin de maximiser les ventes et la satisfaction de la clientèle, faire l’approbation des ventes d’équipements en conformité avec les politiques établies;
• Représenter l'entreprise auprès des clients existants et futurs en compagnie de ses représentants de ventes (agricoles et commerciales)afin d'assurer un service client optimal et de gérer les enjeux avec la clientèle;
• Représenter l’entreprise auprès de John Deere et autres fournisseurs afin de maintenir de saines relations d’affaires;
• Planifier hebdomadairement des rencontres avec son équipe de gérance dans le but de réviser les objectifs d’affaire et d’informer ceux-ci sur les nouveautés ou changements variés de la succursale et de l’entreprise;
• Superviser son équipe de gérants, s’assure de la formation de celle-ci, des évaluations de performance et est responsable de l’embauche de personnel de haute qualité;
• Respecter en tout temps les normes et politiques en matière de santé & sécurité au travail et bien sur, toutes autres tâches connexes.

VOUS POSSÉDEZ LE BAGAGE SUIVANT: 

• Diplôme d’études post-secondaires : administration, gestion des affaires ou marketing;
• 5 années d’expérience dans un poste de directeur de succursale dans un milieu connexe (concessionnaire, industriel ou commercial) ou dans le domaine du commerce de détail;
• Connaissance du domaine agricole est un atout;
• Anglais fonctionnel;
• Excellentes aptitudes pour la communication, le coaching, la planification et la rigueur, le leadership et une passion certaine pour le service à la clientèle !

Venez joindre une équipe jeune et dynamique ou il vous sera possible d’évoluer à travers nos 16 succursales pour faire carrière au Québec ou en Ontario !

Bienvenue chez JLD-LAGUË