DESCRIPTION DE L’EMPLOYEUR
Agro-100 est une entreprise spécialisée dans la recherche, la fabrication et la mise en marché d’intrants agricoles haute technologie qui valorisent l’utilisation des matières résiduelles fertilisantes.
RESPONSABILITÉS PRINCIPALES
- Maximiser les ventes en créant des liens avec les clients assignés en offrant un service à la clientèle exceptionnelle en tout temps
- Conseiller les clients en fonction de leurs besoins en leur fournissant les informations techniques nécessaires sur les produits;
- Travailler en étroite collaboration avec l’équipe des logistiques (livraison, changements, etc.)
- Développer des plans de vente et des stratégies
- Promouvoir le porte-folio de produits et services et mettre l’emphase sur les ventes à valeur ajoutée;
- Renseigner son supérieur des conditions du marché et les nouvelles tendances de la compétition.
EXIGENCES DEMANDÉES
- Être à l’aise avec les outils informatiques;
- Avoir d’excellentes habiletés en communication orale et écrite au niveau de la langue française et anglaise (atout);
- Détenir un permis de conduire classe 5 et son propre véhicule.
COMPÉTENCES RECHERCHÉES
- Souci continu d’assurer la satisfaction de la clientèle et d’organiser des actions dans le but d’atteindre les objectifs.
- Attitude orientée vers l'atteinte de résultats;
- Habileté à communiquer de manière claire et précise;
- Bonne écoute et habileté à proposer des solutions adaptées aux besoins spécifiques des clients;
- Faire preuve d’autonomie, de rigueur et de discipline.
CONDITIONS DE TRAVAIL
- Lieux de travail : Déplacements fréquents
- Emploi permanent à temps plein
- Date d’entrée en fonction : Septembre
- Salaire : Selon expérience
- Assurances collectives et régime de retraite disponibles.