Relevant de la Direction générale, le (la) Stratège – Marketing Digital a comme responsabilités :
- Participe étroitement à la mise en place de la stratégie de communication de nos clients ;
- Évalue, élabore et développe des stratégies de marketing digital, de contenus et médias sociaux;
- Assure le suivi, rédige et coordonne les dossiers marketing de nos clients ;
- Gère l’optimisation (SEO) et les différentes campagnes (Google, Facebook, LinkedIn, YouTube, Google Plus et autres moyens de campagnes de contenus – infolettres, blogue)
- Collabore activement avec l’équipe de développement ;
- Analyse les retombées, propose des recommandations et entretient une relation étroite avec les clients
COMPÉTENCES :
- Détenir un diplôme d'études universitaires en marketing ou autre formation connexe ;
- Un minimum de 2 ans d'expérience dans la gestion des médias sociaux est requis ;
- Maîtrise des plateformes publicitaires Facebook et Google ;
- Être passionné par le marketing et avoir le désir d'apprendre en continu sur les nouvelles tendances du domaine ;
- Être capable de gérer plusieurs projets à la fois ;
- Forte habileté à s’organiser et se structurer ;
- Être autonome et posséder un grand sens de l'initiative ;
- Maîtrise des outils d’audit (Google analytics, etc.) et outils de paramétrage (WebCEO, Google Tag Manager, etc.)
- Excellente habileté pour la communication en français écrit et verbal.
AVANTAGES :
- Ambiance de travail dynamique et amical ;
- Salaire concurrentiel, avantages sociaux et programmes de formation continue ;
- Horaire flexible, congés et vacances et relations sociales d’équipe ;
- Conciliation travail - famille
- Stationnement inclus.