La Fédération des chambres immobilières du Québec est une association à but non lucratif regroupant les 11 chambres immobilières de la province, de même que près de 13 000 courtiers immobiliers membres. Sa mission est de soutenir les chambres immobilières du Québec dans le but de défendre, protéger et promouvoir les intérêts des courtiers immobiliers en offrant des services en matière de pratiques professionnelles, d’affaires publiques et d’analyse de marché. La FCIQ est guidée par une approche axée sur la collaboration et le partage des ressources.

DESCRIPTION DU POSTE :

Sous la responsabilité de la directrice adjointe aux communications et relations publiques, le coordonnateur aux activités et aux communications participe à la planification des activités et des événements de la FCIQ, tout en offrant un soutien au service des communications et des relations publiques. Cette personne est aussi appelée à collaborer à d’autres projets ponctuels en lien avec les activités de relations médias et de relations gouvernementales de l’organisme.

SOMMAIRE DES RESPONSABILITÉS SPÉCIFIQUES :

• Voit à l’organisation logistique et matérielle des activités offertes par la FCIQ (conférences sur le           marché immobilier, assemblée générale annuelle, Sommet de l’immobilier, etc.);
• Établit le calendrier des activités sous sa responsabilité et assure le respect des échéanciers;
• Gère les fournisseurs et les commanditaires, veille à la réservation des salles, communique avec les participants et coordonne les inscriptions;
• Rédige les rapports post-événement et propose des pistes d’amélioration;
• Représente la FCIQ lors de colloques et de foires;
• Offre un soutien aux activités de relations gouvernementales;
• Gère et administre les pages de la FCIQ sur diverses plateformes sociales (Facebook, LinkedIn, Twitter, etc.);
• Coordonne, rédige et met à jour du contenu web et des publications en ligne;
• Effectue des travaux d’édition (mise en page de textes, tableaux, graphiques, etc.) pour divers documents.

EXIGENCES :

• Baccalauréat en communications ou marketing
• Deux (2) à trois (3) années d’expériences pertinentes
• Excellentes habiletés de communication en français, autant à l’oral qu’à l’écrit
• Bonnes habiletés de communication en anglais
• Excellente maîtrise des contenus web et des médias sociaux
• Grand sens de l’organisation
• Excellente maîtrise de la suite Office sous Windows
• Habiletés à travailler dans un milieu où émanent plusieurs demandes simultanément
• Connaissance des logiciels d’infographie, de WordPress et de Google Analytics, un atout
• Aisance technologique pour l’utilisation de la vidéo et des logiciels de montage, un atout

CONDITIONS :

Poste contractuel pour une période de 1 an. Horaire de jour de 30 heures par semaine. Le salaire sera à discuter. Programme complet d’avantages sociaux.

Pour postuler : Toute personne intéressée est invitée à soumettre sa candidature auprès de Jean-Pierre Boucher, CRHA, directeur des ressources humaines.