Poste: Technicien(ne) marketing
Lieu de travail: 825 boulevard Lebourgneuf #304, Québec, G2J 0B9
Statut: Permanent, temps plein

Principales fonctions

Le (la) Technicien(ne) marketing travaille en collaboration avec la gestionnaire marketing, les chargés de projets marketing et les gérants de catégories afin de coordonner la production et les envois de mises en marché, tout en assurant un bon service à la clientèle pour les magasins. Plus spécifiquement, le (la) titulaire est appelé(e) à :

• Collaborer au processus des mises en marchés ;
• Développer le matériel promotionnel pour certaines catégories ;
• Effectuer les soumissions et les commandes aux imprimeurs de l’ensemble du département ;
• Assurer le suivi entre les différents intervenants pour assurer l’emballage et la livraison du matériel ;
• Répondre à l’ensemble des demandes ponctuelles des gérants de magasins ;
• Développer des outils spéciaux ou des affiches personnalisées propres à chaque magasin ;
• Coordonner les envois mensuels des mises en marchés selon les profils de magasin ;
• Créer et mettre à jour des outils sur l’intranet ;
• Optimiser les processus et procédures ;
• Soutenir les chargé(e)s de projets marketing.

Votre profil

• Diplôme d’études collégiales (Marketing, Commerce ou Graphisme un atout) ;
• Zéro (0) à un (1) d’expérience en marketing, en publicité ou en gestion de projets, dans un environnement créatif ;
• Anglais avancé
• Aptitudes à l’organisation, minutie, créativité, autonomie et posséder un fort esprit d’équipe.
• Habileté à négocier et à entretenir de bonnes relations interpersonnelles ;
• Excellente maîtrise des logiciels Microsoft Office (Excel, Word, Power Point, Outlook, Illustrator et Photoshop) ;
• Connaissance du processus d’impression sur différents médiums (atout) ;

Notre offre

• Poste permanent à temps plein ;
• Formation et encadrement personnalisé aux besoins de chacun des candidats ;
• Environnement de travail convivial et équipe dynamique ;
• Gamme complète de bénéfices et d’avantages sociaux (assurances, cartes privilèges, possibilité d’adhérer à un régime de retraite et/ou à un régime d’achat d’actions)

Les personnes intéressées par ce poste sont priées de faire parvenir leur curriculum vitae au service des ressources humaines.