Principales fonctions

La personne retenue aura comme tâches la gestion d'une équipe de ventes, maintenir un haut niveau de performance de celle-ci, établir des stratégies, faire une partie de formation, être attentif aux besoins de l'équipe et poursuivre le recrutement ainsi que les tâches connexes à un poste de direction. 

Exigences 

Avoir un minimum de trois ans d'expérience dans le domaine des services financiers.

Permis de l'autorité des Marchés Financiers, (PL.FIN. un atout)

Niveau d'études

Universitaire, DEC ou autres formations reconnues par l'AMF. Permis de conseiller en sécurité financière (Pl. Fin. un atout)

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