Le groupe Marketing de Deloitte est à la recherche d'un spécialiste marketing pour faire partie de son équipe de Québec. Faisant partie d’une équipe très performante, vous devrez collaborer avec les autres membres de l’équipe au Québec et diriger la mise en œuvre de la stratégie marketing, de l’exécution des programmes de communications et des campagnes, des événements et de plusieurs projets spécifiques pour la Ville de Québec et différentes régions du Québec. Vous serez appelé(e) à travailler avec divers clients internes et externes, et vous serez en interaction avec toutes les lignes de services et toutes les industries du cabinet.

Ce poste sera situé à Québec.

RESPONSABILITÉS

• Être un conseiller de confiance et travailler avec les leaders pour diriger et mettre en œuvre un éventail complet d’initiatives de marketing visant à stimuler la croissance et à améliorer la position de notre Cabinet, ce qui peut comprendre :
• Développer et exécuter la stratégie de communication incluant les médias sociaux, les relations publiques, la gestion de communautés en lignes.
• Réaliser des campagnes de mise en marché pour soutenir l’expansion sur le marché, stimuler les occasions de production de revenus et accroître la notoriété de la marque grâce au leadership éclairé.
• Gérer des initiatives de marketing d’envergure qui requièrent de collaborer avec les membres de la vaste équipe du marketing et des ventes, notamment en ce qui a trait aux services directs et en ligne, aux médias et à la conception.
• Collaborer et assurer la coordination avec les personnes-ressources appropriées, dont les spécialistes, les leaders des gammes de services, les professionnels du service à la clientèle, les chargés de comptes, le personnel du marketing et des communications, les directeurs de la gestion du savoir, et divers autres services partagés pour réaliser des programmes de marketing intégrés ou pour en tirer profit.
• Élaborer et gérer les budgets.
• Appuyer les leaders et les membres de l’équipe relativement aux plans d’affaires et de marketing.
• Contribuer au réseau des pairs en matière de leadership et de direction du marketing à l’échelle locale et nationale.

QUALIFICATIONS

• 5 ans d’expérience en marketing ou en communications (B2B), particulièrement en matière de stratégie, de planification et de mise en œuvre de programmes de campagnes de communication et de marketing intégrés.
• Minimum requis : baccalauréat en communications, en marketing ou en commerce
• Expérience dans l’exécution de stratégies de communication et de marketing conformes à la stratégie et aux priorités d’entreprise
• Capacité à concentrer les activités sur les priorités et à faire la distinction entre les éléments importants et les éléments moins importants
• Expérience en planification budgétaire
• Solides aptitudes à la rédaction en francais
• Expérience concernant les tactiques de marketing et de soutien aux ventes suivantes :
  • Gestion de conférences, d’événements et de salons professionnels (activités de marketing de calibre mondial)
  • Production de contenu et de documentation
  • Programmes de publipostage direct et de contact direct
  • Relations médias
  • Web et médias sociaux
• Capacité à travailler avec le personnel de tous les échelons d’une organisation
• Volonté d’adopter un horaire variable
• Compréhension de la segmentation du marché et de la gestion de la relation avec la clientèle et des bases de données connexes
• Capacité éprouvée à travailler avec les fournisseurs externes et à en assurer la gestion
• Connaissances en matière de stimulation de la demande, de suivi des occasions et de rendement du capital investi obligatoires
• Solides aptitudes de négociation
• Autonomie, indépendance et sens de l’initiative
• Habiletés éprouvées en gestion de projet
• Excellentes habiletés en communications interpersonnelles et en service à la clientèle, et capacité à établir des relations
• Compétences solides en communication en français et en anglais
• Capacité à bien travailler dans un milieu matriciel