VOS IDÉES MÈNENT LE MONDE.

Chez Bombardier, nos milliers d’employés sur cinq continents travaillent ensemble pour faire avancer le monde, une bonne idée après l’autre. Si vous avez une bonne idée, nous avons l’environnement pour qu’elle devienne un produit unique ou une expérience client exceptionnelle. Vos idées sont notre carburant.

Conseiller(ère) principal(e), Communications internes et gestion du changement

Nous recherchons un professionnel de la communication stratégique passionné par la gestion du changement, la résolution de problèmes et l’établissement de liens. Relevant de la Chef de service, Communications internes à Berlin, Allemagne, son rôle sera de collaborer étroitement avec des experts en gestion du changement et avec l’équipe de direction de Bombardier Systèmes d’information de façon à assurer le succès, du point de vue des communications, d’une initiative de transformation de grande envergure. Le titulaire de ce poste doit savoir prendre des initiatives, être ouvert au changement et donner le meilleur de lui-même dans un contexte très dynamique et rempli de défis.

DANS VOTRE RÔLE, VOS RESPONSABILITÉS SERONT LES SUIVANTES :

En appui au changement et aux communications de BSI :

• élaborer et mettre en œuvre des stratégies de communication appuyant la transformation de grande envergure de BSI, en axant les efforts sur la mobilisation des employés et l’appui à un changement de culture de grande envergure;
• agir à titre de membre à temps plein de l’équipe du projet de transformation et collaborer avec les dirigeants de BSI pour se tenir au courant de tous les aspects de la stratégie TI;
• repérer les occasions de communication de façon proactive pour aider l’entreprise à atteindre ses objectifs et les objectifs de la transformation ainsi que pour relever tout défi éventuel;
• prodiguer des conseils de communication stratégique à l’équipe de direction de BSI et appuyer celle-ci en assurant des communications efficaces en appui à la transformation.

En appui aux communications de BSI destinées à tous les employés de Bombardier :

• élaborer et mettre en œuvre des stratégies de communication pour faire connaître la transformation de BSI et ce qu’elle représente pour les employés de Bombardier;
  
• collaborer avec l’équipe Communications internes pour comprendre le contexte opérationnel plus général et aligner les communications de BSI sur notre stratégie globale de communication;
  
• encadrer les gestionnaires et les partenaires de projet TI pour l’adoption des meilleures pratiques de communication;
  
• collaborer à l’élaboration et à la mise en place d’un solide plan de communication mobilisant les employés de Bombardier et appuyant les objectifs de notre équipe;
  
• innover et imaginer de nouvelles façons d’intéresser les employés à notre stratégie numérique;
  
• collaborer à l’élaboration de gabarits, de processus et d’outils de communication en appui à notre objectif d’instaurer une culture de communication à l’échelle de l’entreprise;
  
• travailler en partenariat avec d’autres membres de l’équipe Communications et Affaires publiques pour vous assurer que les plans sont intégrés dans l’ensemble des fonctions et harmonisés de façon à en maximiser l’efficacité;
  
• définir des indicateurs clés de performance en communication, suivre la progression à cet égard et faire des recommandations d’amélioration;
  
• établir des liens de confiance avec les clients internes et un réseau international de professionnels de la communication.

Qualifications

En tant que candidat idéal, vous êtes :

• une personne passionnée par la technologie, les gens et l’impact des communications efficaces pour soutenir des changements organisationnels de grande envergure;
  
• un narrateur doté de solides compétences en rédaction et de la capacité à créer des présentations convaincantes en PowerPoint;
  
• un stratège stimulé par le changement et axé sur les résultats;
  
• un joueur d’équipe qui aime collaborer avec des équipes à l’échelle mondiale; et
  
• une personne proactive, axée sur les solutions et soucieuse du détail.

En outre, vous :

• êtes titulaire d’un baccalauréat universitaire en communication, relations publiques, journalisme, ou l’équivalent en années d’expérience;
  
• avez plus de huit (8) années d’expérience en communication, et plus particulièrement en communication interne;
  
• maîtrisez parfaitement les pratiques et les principes de la communication interne;
  
• comprenez les grands principes de la gestion du changement;
• faites preuve d’initiative, possédez d’excellentes compétences en gestion de projet et savez gérer de front de multiples priorités;
  
• avez une capacité éprouvée à encadrer des hauts dirigeants, prodiguer des conseils éclairés et agir en conseiller de confiance;
  
• avez de l’expérience en changement de grande envergure dans un contexte matriciel; et
  
• communiquez parfaitement en français et en anglais, à l’écrit comme à l’oral.
  
• La connaissance du logiciel Adobe Creative Suite est un atout.

Bombardier est un employeur souscrivant au principe d’équité en matière d’emploi.

L’utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture et n’a aucune intention discriminatoire.

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt; toutefois, nous ne communiquerons qu’avec les personnes dont la candidature sera retenue.