Le Spécialiste, Marketing est responsable de diriger la stratégie, l'exécution et l'analyse de la performance de tous les programmes de Marketing des régions assignées. Ce rôle permet de soutenir la Directrice, Marketing dans l'élaboration de plans Marketing stratégiques et dans l'évaluation de la performance sur toutes les plateformes média. Le candidat idéal possède de solides compétences analytiques et est capable de tirer des recommandations de ces données. De solides compétences en Marketing, en élaboration de plans médiatiques et en gestion de projets sont nécessaires.

TÂCHES ET RESPONSABILITÉS:

• Diriger stratégiquement tous les programmes Marketing et médias dans les marchés assignés; identifier les opportunités pour stimuler la croissance des ventes ;
• Capacité d’analyser les programmes de médias; évaluer les performances et partager des informations exploitables à partir de plusieurs sources de données. Proposer des recommandations pertinentes pour les stratégies médiatiques ;
• Responsable de l'établissement et de la gestion du budget Marketing dans les marchés assignés ;
• Coordonner l'exécution des programmes médias et créatifs dans les marchés assignés ;
• Contact interne clé pour les responsables de la marque réseau, rapports mensuel et suivi ;
• Leadership de l'agence média dans l'exécution et la performance des stratégies et plans dans les marchés assignés.

QUALIFICATIONS REQUISES :

• Diplôme universitaire en Commerce, Marketing ou équivalent ;
• 1 à 3 ans d'expérience dans un rôle similaire, la connaissance de la planification des médias est un atout ;
• Solides compétences analytiques, capacité à rassembler et interpréter des données et à faire des recommandations pertinentes ;
• Compétences de communication supérieures, y compris verbale, écrite et en présentation ;
• Fortes compétences interpersonnelles ayant à travailler avec de nombreux niveaux au sein de l'organisation;
• Excellentes compétences en gestion de projet, capacité à prioriser les projets et respecter les délais ;
• Expérience avec un système CRM ou un autre système piloté par les données ;
• Capable de bien travailler à la fois indépendamment et en équipe ;
• Compétences avancées dans la suite de produits MS Office ;
• Bilingue, écrit et parlé.