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Relevant du directeur principal – Développement du talent, culture et communications, le technicien en communication assiste ce dernier ainsi que les conseillers en communication de l’équipe.

VOS RESPONSABILITÉS CONSISTERONT À :

  • Rédiger, réviser et mettre à jour différents outils de communication (communiqués externes, rapport annuel, lettres, site Internet, matériel promotionnel, médias sociaux, etc.)
  • Coordonner les activités reliées à la production graphique et documentaire, effectuer les suivis avec le Service de design et multimédia, les fournisseurs externes et la traduction
  • Soutenir l’équipe dans l’organisation et le déroulement des événements corporatifs
  • Soutenir les initiatives en lien avec la vigie corporative
  • Coordonner et assurer un suivi sur les dossiers de traduction
  • Produire différents rapports, listes, graphiques, tableaux, lettres et autres documents ou présentations reliés aux activités de la direction
  • S’assurer du respect des normes graphiques
  • Participer aux travaux collectifs organisés sous la supervision de la direction principale
  • Effectuer des tâches de coordination reliées à ce poste et réaliser toute autre tâche de même nature reliée à l’emploi

VOTRE PROFIL

  • Diplôme d’études collégiales (DEC)
  • Cinq (5) ans d’expérience dans un poste similaire
  • Expérience en agence de communication sera considérée comme un atout
  • Qualité irréprochable du français écrit et excellente communication orale : excellente capacité de rédaction en français
  • Souci du détail très développé; faire preuve de rigueur, d’initiative et de discrétion
  • Niveau de maîtrise avancé de la langue anglaise, parlée et écrite
  • Excellente maîtrise de la suite Office
  • Bonne connaissance des médias sociaux

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