CONSEILLER PRINCIPAL – COMMUNICATIONS ET COMMUNAUTÉS

• La possibilité de travailler pour une multinationale dans le cadre de projets de portée mondiale.
• La chance d’évoluer dans une culture inclusive, dynamique et axée sur le rendement.
• Le poste est basé à Sept-Îles.

Rio Tinto est un chef de file mondial du secteur des sociétés minières et métallurgiques, dont la vocation est de trouver, d’exploiter et de traiter les ressources minérales de la Terre afin de maximiser la valeur pour ses actionnaires. Dans tout ce que nous faisons, nous tenons pleinement compte de l’avenir. Nos employés peuvent profiter d’opportunités, d’une culture axée sur l’ouverture et la diversité et d’un milieu de travail responsable propice à leur épanouissement.

Nous sommes une équipe diversifiée de personnes talentueuses et enthousiastes qui favorisent une culture d’inclusion. Quelles que soient leurs différences, nos employés ont une chose en commun : ils croient que le travail est plus gratifiant lorsque nous sommes acceptés et valorisés pour nos différences, et non jugés en fonction d’elles. Nous pouvons tous faire une contribution, et c’est ce qui rend notre entreprise formidable, et notre carrière, enrichissante.

L’OCCASION

Nous sommes à la recherche d’un conseiller principal – Communications et communautés pour soutenir un vaste éventail d’activités dans les domaines des communautés, de la performance sociale et des communications et pour aider l’entreprise à livrer son plan stratégique. Le titulaire sera notamment responsable des activités de coordination des communications et des relations médiatiques, de l’engagement auprès des intervenants et de la documentation relative à des enjeux ou des événements d’intérêt particulier afin de soutenir les objectifs généraux de l’entreprise.

La Compagnie minière IOC est un producteur de minerai de fer de premier plan. Elle possède des établissements à Labrador City, à Terre-Neuve-et-Labrador, ainsi que des installations portuaires à Sept-Îles, au Québec, et exploite plus de 418 kilomètres de chemin de fer reliant la mine au port. IOC exporte des boulettes et du concentré en Amérique du Nord, en Europe et en Asie.

LE POSTE

En tant que professionnel expérimenté, le titulaire devra fournir à l’entreprise des lignes directrices et des conseils sur le plan des communautés, du permis social d’exploitation et de sa capacité à atteindre ses objectifs. Il sera par ailleurs chargé d’élaborer les stratégies en matière de communications et de communautés afin de préserver la réputation de Rio Tinto. Relevant du directeur – Communications et relations externes, le titulaire devra s’acquitter des fonctions suivantes : 

• Appliquer ses connaissances et son expertise afin d’élaborer et de mettre en œuvre les principaux systèmes, programmes ou initiatives (ou deux d’entre eux, ou les trois) en matière de communautés et de performance sociale, et donner des conseils à leur endroit;
• Élaborer et tenir à jour des stratégies et des outils de communications afin de répondre aux besoins des intervenants internes;
• Préparer le matériel de communications, entre autres les présentations et les bulletins;
• Dispenser des conseils professionnels et appuyer les priorités opérationnelles importantes;
• Élaborer et améliorer les politiques, processus ou procédures au sein d’une unité opérationnelle;
• Veiller à ce que soit respectée la conformité aux exigences prévues par la loi et aux politiques et aux normes de l’entreprise;
• Developper et maintenir des relations fructueuses avec la communauté avoisinante et les intervenants internes et externes;
• Représenter l’entreprise à des événements communautaires ou des forums dont le sujet est pertinent au poste (ou les deux);
• Coordonner les programmes ou les activités afin de faire valoir un engagement auprès des intervenants qui procure des avantages mutuels en diffusant de l’information à la communauté et en sollicitant la rétroaction des intervenants;
• Appuyer la stratégie de relations médiatiques, notamment en surveillant les activités liées aux médias sociaux;
• Aider les collègues des relations médiatiques à remplir leur rôle de porte-parole;
• Faire de la recherche et préparer les documents pour les séances de breffage et les présentations à l’intention des médias;
• S'assurer que tous les documents de communications répondent aux normes relatives à la stratégie de marque et aux exigences en matière de langue française. 

LES EXIGENCES

Pour que sa candidature soit considérée à ce poste, le titulaire devra avoir les compétences et expériences suivantes : 

• Baccalauréat ou une maîtrise dans un domaine pertinent, p. ex. communications, relations publiques, administration, développement économique communautaire;
• Bilinguisme essentiel (anglais et français);
• Agent de changement et influenceur – encadrer et appuyer les initiatives fructueuses en matière de changement à l’échelle de différents secteurs afin d’influencer le changement;
• Capacité de travailler autant de façon autonome qu’au sein d’une équipe multidisciplinaire mondiale dans un milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide;
• Expérience d’au moins cinq à quinze ans dans un poste de cadre responsable de la gestion stratégique. 

Si vous recherchez du changement et souhaitez faire carrière au sein d’une multinationale prospère, postulez dès maintenant.