Notre client, leader national de son industrie et actuellement à la recherche d’un Chef de produit senior dans le cadre de sa forte croissance.

Sous la supervision du directeur marketing, le titulaire est responsable d'assurer la gestion et le développement de la gamme de produits sous sa charge afin de répondre aux objectifs de croissance en termes de chiffre d'affaires, de rentabilité et de parts de marché à court et à moyen terme. Il est responsable de la planification et de l'exécution annuelle des programmes marketing en lien avec le portefeuille de catégories attribuées.

 PRINCIPALES RESPONSABILITÉS :

• Responsable de la stratégie du développement de lancement de produits et de mettre en action le plan de développement de nouveaux produits pour la catégorie sous sa responsabilité. 
• Initie et pilote les projets de recherche auprès des consommateurs
• La gestion des portefeuilles de produits sous sa responsabilité et de s’assurer qu’ils soient arrimés en fonction des orientations stratégiques du groupe.
• La conception et l’exécution des plans d’affaires
• L’identification des opportunités permettant de favoriser la croissance du groupe par l’innovation et le développement de produits
• Responsable du développement de la stratégie de communication marketing et de son implantation.  
• Mise en œuvre des activations 360 en lien avec la stratégie global favorisant ainsi le développement des ventes et en mesure d’efficacité. 
• La supervision d’un assistant chef de produit. 

SOMMAIRE DES COMPÉTENCES ET HABILETÉS RECHERCHÉES

Scolarité : Le candidat doit essentiellement avoir complété un baccalauréat en marketing. La détention d’une maitrise ou un MBA est un atout important.

Bilinguisme : Le bilinguisme à l’oral et à l’écrit est essentiel.

EXPÉRIENCE : Le candidat doit posséder un minimum de 8 années en marketing idéalement dans l’industrie des biens de consommation dans la gestion et le développement de produit. Il doit avoir une expérience pertinente au sein d’un département marketing, structuré avec une application des meilleures pratiques de l’industrie en termes de recherche marketing et en gestion et mise en marché de produits. Une expérience au sein de grandes entreprises est souhaitable.

COMPÉTENCES ET HABILETÉS : Le candidat doit avoir idéalement un profil de généraliste marketing avec une bonne maîtrise des 4P et de la recherche consommateur. Il doit être stratégique et visionnaire avec un bon équilibre entre les habiletés créatives et analytiques, ainsi que de bonnes habiletés de synthèse. Il doit avoir un sens des affaires et une vision globale par rapport à l’entreprise, son positionnement dans le marché et celle de la marque. Il doit avoir une forte curiosité et une vivacité d’esprit afin de suivre les tendances du marché en termes de développement de nouveaux concepts. Des compétences confirmées en gestion de produits, recherche marketing et gestion de projets sont requises.

PERSONNALITÉ : Bon communicateur afin de coordonner les projets avec les autres départements. Leader, créatif et analytique, le candidat doit avoir la capacité à s’adapter et réagir rapidement dans un environnement dynamique, changeant et agile avec des défis de croissance. Le candidat doit avoir un fort esprit d’équipe et faire preuve de dynamisme afin de bien s’intégrer dans l’équipe et d’influencer ses interlocuteurs.

 Notre client vous offre une rénumération très concurrentiel ainsi qu'un environnement de travail dynamique et agréable.