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REPRÉSENTANT TECHNIQUE AUX VENTES

Alliance RH+ se spécialise dans la recherche de talents de qualité dans les secteurs d’activités suivants : manufacturier, industriel, aérien, pharmaceutique et alimentaire.

Localisé à Montréal-Nord, notre client est actuellement à la recherche d’un représentant technique aux ventes internes afin de complémenter l’équipe des ventes.   Notre client se spécialise dans le domaine de la métrologie et offre une vaste gamme de produits ainsi que des services tel que l’étalonnage, la réparation, la location et plus encore.

Les tâches principales de ce poste sont la vente d’instruments de mesure et de contrôle industriels, la location et les services d’étalonnage aux nouveaux clients ainsi qu’à notre clientèle déjà établie.

RESPONSABILITÉS

  • Discuter avec les clients afin de bien cibler leurs besoins et proposer des solutions adéquates;
  • Développer une relation de confiance avec les clients et chercher à maximiser leur satisfaction;
  • Effectuer des “cold-calls” en utilisant différentes réseaux de communication : téléphone, email, média sociaux, etc;
  • Travailler conjointement avec les autres services de l’entreprise afin de consolider une offre de service globale;
  • Traiter les demandes de soumissions;
  • Finaliser les commandes des nouveaux clients ainsi de celles des clients réguliers;
  • Servir les clients qui se présentent au comptoir avec professionnalisme et promptitude.

QUALITÉS RECHERCHÉS :

  • Avoir réussi une formation en électrotechnique ou instrumentation et contrôle;
  • Bilinguisme (français-anglais) oral et écrit;
  • Excellentes habiletés interpersonnelles et de communication;
  • Très fortes habiletés pour la planification en simultané;
  • Très bonnes habiletés informatiques.

 Échelle de salaire et avantages sociaux compétitifs. 

Vous désirez relever ce DÉFI? Envoyez-nous votre candidature accompagnée d'une lettre exposant les motifs de votre intérêt.


Alliance RH+ souscrit pleinement aux principes de la Loi sur l’équité en matière d’emploi. Seules les candidats convoqués en entrevue seront contactés. Le masculin est utilisé sans aucune discrimination et uniquement pour alléger le texte. 

Bien que toutes les demandes d'emploi soient prises en considération, seuls les candidats retenus seront contactés.

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