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RÔLE ET RESPONSABILITÉS 

Sous la supervision du directeur marketing, le titulaire du poste aura comme mandat principal de soutenir le département dans tous les activités visant l’amélioration de l’image de marque de la compagnie. Plus précisément il sera appelé à effectuer les tâches suivantes :   

DESCRIPTION DE TÂCHES :

  • Veiller au respect et au rayonnement de la marque Cafection ;
  • Coordonner les différents projets de communication et marketing ;
  • Participer à la création et/ou mise à jour des brochures, catalogues et autres documents de présentation;
  • Concevoir le contenu visuel de différents projets vidéos à l’aide des logiciels iMovie et Adobe Premier Pro.
  • Coordonner toutes les projets de personnalisation clients (« Branding ) ;
  • Planifier et coordonner les différentes expositions commerciales ;
  • Assister, au besoin, le directeur marketing dans la relation avec les médias ;
  • Entretenir le site web et animer tous les plateformes de réseaux sociaux utilisés par l’entreprise ;
  • Coordonner la charge du travail de l’équipe de marketing et communication ;
  • Gérer et contrôler les dépenses ponctuelles du département ;
  • Développer tout autre outil de communication interne et externe ;
  • Agir en tant que personne-ressource auprès des autres départements quant aux besoins en communication et en marketing.
  • Toutes les autres taches connexes au bon développement de son département.

PROFIL RECHERCHÉ

  • BAC en Marketing et communication;
  • Bilingue;
  • Excellente capacité rédactionnel, en français et en anglais ;
  • Expérience de 3 à 5 ans dans un poste similaire ;
  • Maîtrise de la suite office;
  • Connaissance fonctionnel de conception sur la suite adobe.

CONDITIONS DE TRAVAIL

  • Poste temporaire (remplacement congé maternité) ;
  • Salaire à discuter ;
  • Poste de jour ;
  • Lundi à Vendredi ;
  • 40 Heures/semaine ;
  • 8h00 à 17h00

HABILETÉS PERSONNELLES

  • Avoir du leadership ;
  • Esprit d’analyse ;
  • Être autonome et proactif ;
  • Être minutieux et soucieux de la qualité des produits ;
  • Bonne communications interpersonnelle.

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