Relevant du directeur, communications d'entreprise, le conseiller principal, relations publiques et relations avec les médias a la responsabilité de concevoir et de mettre en œuvre des plans stratégiques et ciblés pour les relations avec les médias, ainsi que de gérer l'ensemble des communications externes. Le titulaire devra adopter une approche proactive en matière d'allocutions et de présentations en public afin d'accroître le profil public de la marque Financière Sun Life et de renforcer sa notoriété dans son réseau d'affaires.
 
Principales responsabilités :
  • Développer et mettre en œuvre la stratégie de relations publiques pour le marché québécois en soutien aux objectifs d'affaires et en lien avec la stratégie nationale
  • Établir et mettre en œuvre de façon proactive un programme de relations médias efficace qui contribuera à accroître le volume, la qualité et la portée globale des activités médiatiques de la Financière Sun Life au Québec
  • Élaborer et réaliser de multiples stratégies et tactiques médias simultanément en s'assurant de maximiser leurs retombées dans tous les canaux, y compris les médias sociaux, et en fonction des meilleures pratiques dans l'industrie
  • Rester à l'affût des tendances et des enjeux dans l'industrie afin de proposer de nouvelles idées d'articles, de présentations aux médias et de communiqués de presse
  • Rédiger, réviser et/ou superviser la rédaction de contenu (communiqués de presse, discours, présentations, articles, etc.) qui pourra être décliné de plusieurs façons
  • Fournir des conseils et du soutien à la haute direction et aux autres clients internes sur les questions liées aux relations médias
  • Participer à l'élaboration du calendrier éditorial annuel et à la stratégie en matière de contenu
  • Recommander et gérer certains partenariats d'affaires, y compris les activités philanthropiques et les présidences d'honneur 
  • Gérer tous les projets avec rigueur et efficacité : coordonner les entrevues, préparer les porte-parole, superviser les entrevues, mettre en place des outils de suivi et de mesure afin d'évaluer les retombées
  • En étroite collaboration avec le conseiller principal, communications internes, mettre en place des activités de communications internes spécifiques liées à certaines campagnes externes
Profil recherché :
  • Fortes habiletés pour les communications orales et écrites dans les deux langues officielles
  • Style d'écriture exceptionnel : habileté à créer du contenu engageant pour de multiples auditoires et canaux de communication
  • Solide expérience en relations avec les médias, en création de positionnement démontrant un «leadership éclairé» (thought leadership) et en gestion de crise
  • Fortes capacités à influencer les autres, à travailler en équipe et à créer un climat de confiance
  • Esprit stratégique, capable d'analyser et de vulgariser de l'information complexe et spécialisée
  • Capacité à assumer des tâches multiples, à établir les priorités et à relever des défis
  • Personne créative, diplomate et proactive, axée sur la performance et les résultats
Exigences :
  • Diplôme en communication ou relations publiques ou journalisme
  • Expérience de 5 à 7 ans d'expérience dans les relations avec les médias, de préférence dans le domaine financier
  • Expérience à titre de porte-parole souhaitée
  • Sens du détail et rigueur dans la gestion des projets
  • Compréhension des canaux de communications, y compris des médias sociaux

Les personnes handicapées ayant besoin de mesures d'adaptation pour présenter leur candidature et celles qui doivent consulter les offres d'emploi sur un support de substitution peuvent envoyer leur demande.

Nous remercions tous les candidats d'avoir manifesté leur intérêt pour ce poste. Nous communiquerons seulement avec les candidats que nous voulons convoquer à une entrevue. 




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