Tu souhaites mettre à profit ta créativité ainsi que ton côté minutieux ? Tu aimerais faire partie d’une équipe de travail digne d’une grande famille? Nous te proposons une opportunité te permettant de faire aller ta créativité et de faire partie intégrante de la réussite et du développement d’une entreprise fièrement québécoise.

Toutes les raisons sont bonnes de venir travailler chez nous! Parce que chez Meubles South Shore, on croit fermement que des êtres humains heureux font des employés performants, le bien-être de notre monde est au cœur de nos préoccupations.

Mais encore, que fera le/la Coordonnateur.trice Médias Sociaux chez South Shore ?

Sous la supervision de la Responsable reconnaissance de la marque et fidélisation, Coordonnateur.trice Médias Sociaux est activement impliqué à :

• Créer divers contenus (photos, montages, reel, etc.) pour animer les médias sociaux et mettre en valeur notre offre de produits (Canada et USA);
• Élaborer et tenir à jour le calendrier de contenus pour maximiser la visibilité et l’influence de notre marque sur les réseaux sociaux;
• Programmer et optimiser les publications réseaux sociaux (Facebook, Instagram, TikTok, etc.) et interagir avec la communauté;
• Être responsable du programme d’influenceurs (démarchage, signature des ententes, gestion du matériel à leur faire parvenir, etc.);
• Organiser et gérer des concours et partenariats avec d'autres compagnies pour faire croître la communauté et faire connaître notre marque auprès de nouvelles Sarah;
• Suivre les KPI, analyse et présentation des résultats;
• Proposer des initiatives pour améliorer l’engagement et le référencement sur les médias sociaux;
• Créer des Brief d’enlignement à la rédactrice, à l’infographiste ou au studio photo pour les besoins en textes, images, montages graphiques pour les médias sociaux;
• Gérer des projets spéciaux en lien avec visibilité marque médias sociaux. (Ex. Événement de type Pop-up store);
• Assurer une veille des tendances, influenceurs et médias sociaux émergents.

Comment savoir si tu es notre Coordonnateur.trice Médias Sociaux idéal :

Nous recherchons une personne détenant un diplôme d’études universitaire en Marketing ou autres domaines connexes ;

• Tu cumules 2-3 ans d’expérience dans le domaine des réseaux sociaux ou marketing;
• Tu as une grande facilité avec le côté esthétique et tu as d’excellentes connaissances des réseaux sociaux (TikTok, Instagram, Facebook, Pinterest, YouTube);
• Tu es créatif, curieux, autonome et rigoureux;
• Tu as une bonne maîtrise des outils de gestion et de veille des médias sociaux;
• Tu as un grand sens de l’organisation : tu sais gérer ton temps et tes priorités;
• Tu es très à l’aise avec la suite Office et celle-ci n’a plus aucun secret pour toi;
• Tu as des aptitudes en photographie et production de courtes vidéos avec un téléphone;
• Tu es disponible à venir 1 ou 2 journées par semaine à notre studio photo à Sainte-Croix;  
• Tu es quelqu’un de proactif, qui a le désir d’apprendre chaque jour;
• Tu es bilingue; complètement en maitrise de l’anglais autant à l’oral qu'à l’écrit.

Pourquoi venir travailler chez nous ?

Viens vivre la différence South Shore et découvre quelques avantages de te joindre à notre équipe:

• Télétravail : Si ton poste le permet, tu peux travailler de la maison! À l’inverse, si le social est important pour toi, les portes du bureau sont toujours ouvertes!
• Excellente conciliation travail-vie personnelle : Chez nous le weekend débute 12 h le vendredi et on dispose d’une grande flexibilité d’horaire. Fini l’éternel combat entre le travail, les études et la famille!
• Gamme complète d’avantages sociaux : Pour ajouter la cerise sur le gâteau, diverses mesures sont prévues afin d’assurer tes intérêts : assurances collectives, contribution de l’employeur à des REER collectifs, offre de traiteur et application de télémédecine disponible 24 h sur 24.
• Rabais monstres sur les meubles : Refais ta déco à petit prix! Nos employés profitent de rabais importants sur nos produits en plus d’obtenir des codes promo exclusifs pour leur famille et leurs amis.
• Activités rassembleuses: Rassemblement sur l’heure du diner, 5 à 7, semaines thématiques, marches de groupe et autres folies t’attendent tout au long de l’année pour lâcher ton fou auprès de collègues en or.
• Développement de carrière : Dans un environnement hautement technologique, où les machines robotisées côtoient les logiciels de pointe, tu seras encouragé(e) à développer tes compétences et à te perfectionner.
• On a les valeurs à la bonne place : Dès ta première visite dans nos bureaux ou dans nos usines, tu constateras l’atmosphère chaleureuse, authentique et teintée d’un petit brin de folie qui y règne.

* L’objectif du processus de recrutement est d’évaluer les qualifications nécessaires pour le poste à combler. Dans ce contexte, Meubles South Shore invite les personnes qui pourraient avoir besoin d’une mesure d’adaptation pendant le processus de recrutement à lui en faire part, à l’étape de la demande d’emploi. Les mesures d’adaptation en matière de recrutement et d’évaluation, sous réserve d’une contrainte excessive, sont conçues pour éliminer les obstacles sans altérer les qualifications évaluées afin de permettre à chaque personne de démontrer ses capacités.

** Meubles South Shore s’assure de protéger la confidentialité des informations reçues dans le cadre d’un processus de recrutement. Si vous désirez que vos informations soient supprimées après le processus complet, veuillez nous en faire la demande.