DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE

Viol-Secours, le Centre d’aide et de lutte contre les agressions à caractère sexuel (CALACS) de Québec, est un organisme féministe qui a pour mission d’offrir des services adaptés aux besoins des femmes et des adolescents ayant subi une forme d’agression à caractère sexuel. Guidés par les valeurs féministes, les objectifs de Viol-Secours sont:

  • Aider les femmes et les adolescentes ayant vécu une agression sexuelle ;
  • Informer et sensibiliser la population à la problématique des agressions sexuelles ;
  • Susciter des réflexions dans le but de favoriser des changements sociaux et politiques.

NOS SERVICES:

  • Intervention téléphonique
  • Intervention individuelle
  • Intervention de groupe
  • Accompagnement lors des démarches médicosociales, policières et judiciaires
  • Soutien aux proches
  • Information sur les droits et les recours possibles
  • Ateliers de sensibilisation, prévention et formation (scolaire et professionnel)
  • Actions de mobilisation et de lutte contre la violence faite aux femmes
DESCRIPTION DE L’OFFRE D’EMPLOI

Viol-Secours recherche une agente de communication afin de participer activement au développement et au rayonnement de l’organisme. Sous la supervision de la directrice générale, l’agente de communication aura pour mandat :

  • Élaborer et mettre en œuvre une stratégie de communication afin d’accroitre la visibilité de l’organisme ; 
  • Répondre aux statuts et aux questions des personnes sur les différents réseaux sociaux tout en respectant la philosophie de l’organisme ; 
  • Créer du contenu original pour les médias sociaux ; 
  • Participer au développement et à la préparation de matériel promotionnel pour différents événements ; 
  • Distribution des outils promotionnels et des publications de Viol-Secours ; 
  • Établir des contacts avec les différents milieux de prévention, de sensibilisation et de formation ;
  • Planifier les ateliers de prévention, de sensibilisation et de formation ; 
  • Organiser et participer à des actions de lutte contre les violences faites aux femmes ;
  • Effectuer toute autre tâche liée au bon fonctionnement de l’organisme ;
  • Participer activement aux réunions d’équipe. 

Contrat de 2 ans, avec possibilité de renouvellement selon le financement de l'organisme.

FORMATIONS
  • Baccalauréat 1er cycle, Sciences humaines et sciences sociales - Communication
  • Baccalauréat 1er cycle, Sciences humaines et sciences sociales - Communication, politique et société
  • Baccalauréat 1er cycle, Sciences humaines et sciences sociales - Communication, rédaction et multimédia
  • Baccalauréat 1er cycle, Sciences humaines et sciences sociales - Communication sociale
  • Baccalauréat 1er cycle, Sciences humaines et sciences sociales - Médias numériques
COMPÉTENCES
  • Engagement
  • Polyvalence
  • Capacité à travailler en équipe

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