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Ce que nous recherchons ?

Une personne créative, avec de l’entregent, qui désire avoir un impact positif sur le rayonnement de notre entreprise, à travers les réseaux sociaux, les événements corporatifs et les salons d’expositions. Une personne organisée, qui peut aider à la gestion des budgets, et des outils marketing, tout en y apportant sa touche. Quelqu’un qui trouve des solutions, qui a du leadership, qui est capable d’atteindre des objectifs et qui est agile face aux changements dans un environnement au rythme rapide.
Nous avons besoin de quelqu’un de bilingue, écrit et parlé, avec un passeport, qui est prêt à voyager occasionnellement, et qui possède un permis de conduire.
Travail à la maison possible 2 jours semaine, présence au bureau 3 jours (pendant la période de formation, présence au bureau 4 jours pour commencer).

Vos principales responsabilités seraient les suivantes :

  • Mettre en oeuvre l’image de marque de l’entreprise, et prendre en charge la création de stratégies numériques et contenu qui le permettra (tournage photo/vidéo, documentation, article de blogue, site web, campagne numérique, etc.)
  • Au quotidien, création de contenu et gestion des réseaux sociaux.
  • Mesurer l’efficacité de tous nos campagnes et canaux de communication et être capable de communiquer les résultats à la direction de l’entreprise.
  • Améliorer de façon continue le SEO du site Web et surveiller occasionnellement la concurrence sur le Web.
  • Assurer la coordination complète de nos événements et salons d’exposition (lancements de produits, sales meeting, visites d'usine, salons divers, etc.)
  • Assurer les communications de bulletins techniques à nos clients.
  • Gestion du CRM (gestion des soumissions et des contacts).
  • Organiser nos démonstrations de produits en collaboration avec l’équipe des ventes
  • Planifier, rédiger et coordonner la production de matériel pour l’équipe des ventes (brochure, affiches, infolettres, emballages, etc), valider les demandes de visuels, faire le suivi des échéanciers et acheminer les visuels.
  • Gérer l'inventaire marketing : brochures, articles promotionnels, vêtements corporatifs, matériel d’expositions, etc…
  • Mettre à jour les budgets, les tableaux de bord ventes/marketing, les outils de ventes et les listes de prix.

Quels sont les avantages d’être employé chez Fraco ?

  • Un salaire et des avantages sociaux concurrentiels
  • Un horaire flexible, de la formation continue
  • Un quotidien rempli de défis et d’occasions de croître en tant qu’être humain
  • Rejoindre une équipe unie qui est axée sur l’entraide et la complicité
  • Conciliation travail famille
  • Garderie en milieu de travail
  • Assurances collectives complètes avec option flexible (compte allant jusqu’à 1750 $ pour une famille) (https://protexio.ca/)
  • Partage des profits
  • Régime de partage des bénéfices (bonification RÉER)
  • Prime d'expertise selon l'expérience
  • Activités sociales
  • Entreprise familiale québécoise centrée sur l'humain

Qui est Fraco ?

Un exemple de relève familiale à succès, dans l'authenticité et la transparence. Un père qui a su passer le flambeau en douceur et confiance. Deux soeurs, deux femmes, de coeur, à la tête d'une entreprise en construction. Un modèle de co-présidence hors du commun, qui fonctionne. Une équipe, unie, avec des valeurs fortes, qui a a coeur les gens, la planète, ses clients, ses produits.

Fraco, ce n’est pas seulement une entreprise de la Montérégie qui manufacture des ascenseurs de construction et des plateformes de transport. Fraco, c'est une entreprise québécoise inspirante, qui est en train de conquérir le monde, un jour à la fois. Avec des racines profondes, et des ailes qui se déploient. Avec des employés dévoués, écoutés et épanouis.

Les compétences que nous recherchons sont :

  • Détenir un diplôme collégial (DEC) ou universitaire en marketing, communication ou autre discipline pertinente;
  • Avoir un minimum de 2 ans d’expérience en coordination de projet;
  • Maîtrise du français et de l'anglais (parlé et écrit)
  • Connaissances en graphisme (atout).
  • Expérience dans les environnements B2B.
  • Connaissance de Facebook, Instagram, LinkedIn, YouTube, Facebook Ads Manager, Google Ads.
  • Devraient avoir une bonne compréhension et une certaine expérience sur les techniques de copywriting SEO.
  • Solides compétences en communication.

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