Laurus Lifestyles Inc.

Titre du poste : Chef-fe du marketing et des communications

Supérieur hiérarchique : Directeur des opérations du camp

Lieu de travail : Mode hybride - Montréal, QC

Conditions : Permanent, à temps plein

Salaire/taux : À discuter

À PROPOS DU RÔLE :

Le/la chef-fe du marketing et des communications supervise toutes les facettes de la marque de l'entreprise.

Il/elle est chargé de renforcer et de faciliter le partenariat de l'entreprise avec toutes les parties (parents, communautés, écoles, etc.).

Ses fonctions comprennent l'organisation, la direction et le suivi des efforts de l'ensemble de l'équipe marketing pour atteindre efficacement son public cible et répondre aux besoins des clients avec le message marketing approprié.

Il/elle sera également amené(e) à collaborer et à élaborer des stratégies avec d'autres départements, tels que les ressources humaines et le service clientèle.

RESPONSABILITÉS :

  • Travailler directement avec le personnel administratif;
  • Créer, organiser et finaliser toutes les campagnes de marketing;
  • Coordonner les efforts de vente et de marketing avec l'équipe de soutien à la clientèle pour stimuler la marque Laurus;
  • Avoir une bonne compréhension des besoins de notre public cible en fonction de leurs recommandations;
  • Promouvoir le camp d'été Laurus pour atteindre les objectifs de vente mensuels;
  • Superviser le personnel du département et s'assurer que les tâches sont effectuées efficacement et dans les délais;
  • Diriger la recherche d'audience, l'analyse de la concurrence pour identifier les opportunités sur le marché qui peuvent être exploitées et travaillées;
  • Diriger les efforts de médias sociaux sur divers réseaux sociaux, notamment Instagram, Facebook, Tik Tok, etc;
  • Diriger la publicité sur diverses plateformes, notamment les annonces Google et Facebook;
  • Développer le partenariat avec les influenceurs des médias sociaux afin d'accroître la portée et la force de la marque de l'entreprise;
  • Suivre les performances des stratégies de marketing mises en œuvre et proposer des modifications opportunes pour nourrir davantage de prospects en ligne;
  • Effectuer d'autres tâches essentielles selon les besoins.

QUALIFICATIONS :

  • Un minimum de 3 ans d'expérience dans la gestion d'un département marketing;
  • Capacité à démontrer l'impact des activités de marketing sur les mesures de vente;
  • Solides compétences en matière de gestion;
  • Familiarité avec les outils et technologies essentiels du marketing numérique;
  • Excellentes compétences en communication orale et écrite;
  • Maîtrise de l'anglais et du français;
  • Connaissance de Mailchimp (atout);
  • Portefeuille de travaux antérieurs (requis).

Chez Laurus, vous bénéficierez de nombreux avantages qui incluent, entre autres, les suivants :

Espace de travail dynamique et environnement d'une jeune entreprise;
Salaire et évolution de carrière;
Faire partie d'une entreprise en pleine croissance avec une équipe grandissante de collaborateurs créatifs et passionnés;
Heures de travail et horaires flexibles.


Additional Information

Andrea Herrera
Généraliste RH
Montréal, QC
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