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Relevant de la Directrice, Marketing, le Spécialiste marketing, cinéma et divertissement est responsable de l’élaboration des stratégies de mise en marché pour l’ensemble des produits pour les exploitants de salles et les studios de cinéma à travers le monde. Il détermine les activités de mise en marché à mettre en œuvre pour l’atteinte des objectifs de croissance. Il s’assure du déploiement et de la cohérence des plans découlant des stratégies marketing et de communication auprès des exploitants de salles et les studios. Son rôle l’amène à travailler avec plusieurs partenaires internes et externes à travers le monde.

VOTRE MISSION

  • En collaboration avec la Directrice, Marketing, développer et exécuter les stratégies de mise en marché du contenu provenant des studios de cinéma en partenariat avec les exploitants de salles de cinéma;
  • Entretenir des relations d’affaires avec les exploitants de salles à travers le monde, afin d’identifier des opportunités et exécuter des campagnes marketing permettant d’accroître et de maximiser la visibilité D-BOX et générer des ventes chez nos partenaires;
  • Acquérir, en collaboration avec le conseiller stratégique marketing, le contenu (films) et les actifs promotionnel (vidéos, affiches, etc.) auprès des studios de cinéma;
  • Collaborer à la mise en place des outils marketing, en support aux équipes de ventes, chez les exploitants de salles de cinéma;
  • Élaborer et gérer de façon adéquate les budgets annuels sous sa responsabilité;
  • Assurer la gestion du personnel sous sa responsabilité;
  • Toutes autres tâches connexes.

VOTRE ADN

  • Baccalauréat en administration ou marketing (ou formation équivalente);
  • Sept à huit années d’expérience dans un poste similaire, en mise en marché de produits dans le secteur cinématographique;
  • Expérience obligatoire en B2B2C;
  • Excellentes habiletés relationnelles et expérience avec la clientèle;
  • Démontre un niveau de polyvalence élevé avec une pensée stratégique originale orientée sur les résultats;
  • Sens marqué de l’intrapreneurship, tout en demeurant un excellent joueur d’équipe;
  • Excellente maîtrise de l’anglais tant à l’oral qu’à l’écrit;
  • Excellent sens des affaires et philosophie axée sur la performance et les résultats;
  • Excellente capacité à structurer son travail, grande rigueur et souci du détail;
  • Capacité à établir des relations de confiance et à garder une attitude positive;
  • Gestion de personnel.
  • Être prêt à voyager à l’international, sur une base potentielle de 10 à 15% de son temps.

LES PETITS +

  • Une équipe énergique qui travaille à divertir la planète 
  • Une opportunité d’innover, de grandir et d’avoir un impact significatif;
  • Télétravail et travail sur le site;
  • Une offre salariale à l’échelle de ton talent 
  • Et bien plus!