Cette offre d'emploi est fermée.

Type de contrat: Temporaire
Lieu: Montréal H1C 1V6, CA
Niveau d'études: Baccalauréat
Années d'expérience: 6 mois - 1 an
Durée : De 4 à 12 mois

SOCIÉTÉ:

Avec un chiffre d’affaires annuel dépassant 16 milliards de dollars, METRO INC. (TSX : MRU), fondée en 1947, est un leader dans la distribution alimentaire et pharmaceutique au Québec et dans l'Est canadien. METRO INC. exploite un réseau de plus de 600 magasins d’alimentation sous plusieurs bannières dont Metro, Metro Plus, Super C et Food Basics de même que plus de 700 pharmacies principalement sous les bannières Jean-Coutu, Brunet, Metro Pharmacy et Drug Basics. METRO INC. et ses marchands affiliés et franchisés emploient 85 000 personnes, dont la mission est de satisfaire leurs clients tous les jours pour gagner leur fidélité à long terme.

Poste:

**CONTRAT DE 10 MOIS**

SOMMAIRE :

Le conseillerère loyauté Québec supporte les conseillers et les gestionnaires loyauté et communications personnalisées par la participation à divers projets au niveau des envois, de la prise en charge des tâches administratives et des promotions du programme metro&moi et Air Miles.

RESPONSABILITÉS SPÉCIFIQUES :

  • Participer à la production de certains envois papier et/ou courriels.
  • Supporter l’équipe dans l’écriture de brief et dans la planification des communications.
  • Contribuer à la création des post-mortems des campagnes en rassemblant les pièces de visibilité et les statistiques de performance.
  • Participer aux projets spéciaux confiées par le gestionnaire.
  • Communiquer aux magasins les divers envois faits aux membres qui affecteront les opérations de leur magasin.
  • Faire le suivi des transferts des fichiers entre dunnhumby, IT, tink et Dialog insight.
  • Mise à jour des statistiques des envois courriels.
  • Suivi des factures.
  • Faire la vigie des activités loyauté/communications dans le marché du Québec et de l’Ontario.
  • Collaborer avec ses collègues à l’intérieur du département et avec tous les autres départements de l’entreprise afin d’assurer le succès de ses projets.

CRITÈRES D'ADMISSIBILITÉ :

  • Baccalauréat ou maîtrise en marketing terminé
  • Expérience en marketing relationnel et/ou numérique (un atout)Expérience de travail dans le marché du détail et/ou programme de fidélisation et/ou plateformes numériques et/ou l'alimentation, un atout
  • Bilinguisme essentiel (français et anglais, parlé et écrit)
  • Maîtrise de la suite Microsoft Office
  • Sens de l’organisation, souci du détail et capacité à respecter des échéanciers
  • Apprend facilement et s’adapte bien au changement
  • Curiosité, esprit innovateur et orientation vers les solutions
  • Orienté vers l’action et polyvalent
  • Intérêt pour la loyauté, le marketing, le commerce de détail et l’alimentation

COMPÉTENCES :

  • Orientation vers un travail/service de qualité
  • Créativité
  • Apprentissage des aspects techniques
  • Communication interpersonnelle
  • Gestion du temps
  • Débrouillardise
  • Créativité
  • Gestion de l’innovation

PROFIL:

  • Orientation vers un travail/service de qualité
  • Créativité
  • Apprentissage des aspects techniques
  • Communication interpersonnelle
  • Gestion du temps
  • Débrouillardise
  • Créativité
  • Gestion de l’innovation