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CHARGÉ(E) DE PROJETS - MARKETING

SOMMAIRE

Relevant de la directrice marketing et communication, la personne titulaire du poste est appelée à jouer un rôle important dans la planification, la coordination et la production de toutes les étapes liées au développement des offensives marketing et communicationnelles pour les solutions Maximus. Elle prendra en charge les projets qui lui sont confiés avec rigueur et devra mesurer leur performance par son sens aiguisé de l’analyse.

En synergie avec plusieurs services, la personne agira à titre d’intervenant essentiel dans la gestion des efforts de marketing, de communication et de développement des affaires. Elle veillera à ce que chaque projet dispose des ressources et de l’attention nécessaires pour sa réussite.

RESPONSABILITÉS

  • Développer des projets avec l'équipe marketing, les ventes, d’autres services internes et/ou distributeurs;
  • Créer des briefs, fournir un support stratégique et assurer le contrôle de la qualité jusqu'à la mise en service des projets pour les différents publics cibles locaux, nationaux et internationaux;
  • Participer à l’exécution des plans d'action marketing (événements, médias sociaux, campagnes marketing, lancement de produits, etc.) en communiquant les livrables, les objectifs et les délais de chaque projet aux équipes de ventes, aux équipes de marketing et aux autres services (internes et externes);
  • Assurer le suivi des plans d'action marketing par produit et territoire;
  • Être proactif et assurer le contrôle du projet afin d’identifier les possibilités d’amélioration, d’identifier les risques et de proposer un plan d’action;
  • Participer à la rédaction, à la révision et à la traduction de contenu pour divers projets de communication et marketing;
  • Participer à la mise en place de processus d'automatisation du marketing - génération de demandes;
  • Se tenir informé(e) des tendances et des meilleures pratiques de l’industrie, effectuer une veille stratégique concurrentielle;
  • Toutes autres tâches connexes;

PROFIL RECHERCHÉ

  • Diplôme d’étude universitaire en marketing et/ou en communication, ou l’équivalent;
  • Forte compétence en matière d’organisation et de gestion du temps : compétences multitâches;
  • Aptitude à travailler de façon indépendante et en équipe dans un environnement dynamique et rapide;
  • Capacité d’établir des priorités et des responsabilités en fonction du calendrier annuel de projets et de travailler avec des objectifs et des échéanciers changeants;
  • Grande curiosité et rapidité à comprendre le fonctionnement interne et les outils technologiques;
  • Rigueur exceptionnelle et sens du détail;
  • Bilingue (français/anglais) avec d’excellentes compétences en communication écrite et orale, en rédaction et en correction;
  • Disponible pour voyager à l’occasion.

CONDITIONS D’EMPLOI

  • Date de début : aussitôt que possible
  • Salaire : selon l’expérience
  • Horaire de travail : 40 heures, lundi au vendredi de 8 h à 16 h 30
  • Lieu de travail : Saint-Bruno-de-Montarville