En bonus, une prime d’embauche jusqu'à $5,000 est offerte pour un temps limité.

OSL, nommé la société la mieux gérée au Canada quatre années de suite, est une agence de marketing autorisée de premier plan travaillant pour Bell Canada, et dont la culture primée est axée sur les gens. Nous croyons en des gens formidables qui accomplissent de plus grandes choses, chaque jour.

Notre équipe est en pleine expansion et recrute un Représentant(e) Territoire ,à la fois vers les objectifs et les résultats. Si vous n’avez pas peur de vous attaquer aux défis, si vous voulez être libre de vous épanouir tant sur le plan professionnel que personnel, si vous souhaitez faire partie d’une équipe gagnante, lisez ce qui suit...

RESPONSABILITÉS:

  • À l'aide de diverses stratégies de marketing, dont les kiosques, le démarchage et les présentations, vous commercialiserez et dirigerez la vente de la gamme complète de produits résidentiels de Bell, y compris la télévision, Internet, le sans-fil, la téléphonie résidentielle et la maison intelligente aux clients qui résident dans des immeubles et condominiums sur le territoire qui vous est assigné.
  • Établir et maintenir des relations positives avec les divers intervenants de l'immeuble (c.-à-d. les surintendants, les gestionnaires de propriété et les membres du conseil d'administration dans le secteur des logements collectifs etc.) pour s'assurer que les services de Bell sont présentés à tous les résidents potentiels.
  • Offrir la meilleure expérience client en tant qu'ambassadeur de la marque Bell

CE QUE NOUS OFFRONS:

  • Salaires concurrentiels et commissions non plafonnées – salaire attendu moyen de 80k $ pour les plus performants
  • Tous les outils pour réussir : Téléphones intelligents, tablette, vêtements aux couleurs de l’entreprise, tablette et badge d’identification, CRM Salesforce
  • Formation continue et développement professionnel de votre carrière
  • Régime d’avantages sociaux de l’entreprise, comprenant une protection médicale et dentaire
  • Réduction de 25 % sur les services personnels de Bell+ Mobilité

APTITUDES RECHERCHÉES:

  • Possession d’un véhicule et d’un permis de conduire valide
  • Horaire flexible et disponibilité pour travailler les soirs et les fins de semaine, au besoin
  • Nous recherchons avant tout une personne. Si nous pensons que vous avez la bonne personne pour le poste, nous voulons discuter avec vous

COVID-19
La santé et la sécurité de nos clients et des membres de notre équipe sont une priorité.Nous surveillons de près la situation de la COVID-19 et nous avons mis en place des mesures pour protéger la santé et la sécurité du public et des membres de notre équipe.

Il s’agit notamment d’encourager tous les employés d’OSL Direct et les nouveaux employés à se faire vacciner complètement contre la COVID-19.

Des mesures d’adaptation en milieu de travail pour les employés qui ne peuvent pas être vaccinés (y compris pour des exemptions médicales valides) peuvent être possibles. Les demandes d’accommodement sont évaluées au cas par cas conformément à notre politique de vaccination et à la loi applicable.

Pour assurer la sécurité de notre personnel et de nos clients, nous fournissons des EPI, des protocoles de santé et de sécurité complets, y compris un processus d'entretien à distance. Nous sommes fiers d'offrir un environnement sûr et favorable à la sécurité de notre équipe et de nos clients.

*Les candidats retenus sont admissibles à un taux garanti de 22$/ heure pour les trois (3) premières périodes de paies et auront ensuite droit à 15,38 $ / heure + commission ** +Plus un bonus de signature d’une durée limitée allant jusqu’à 5,000$


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