Cette offre d'emploi est fermée.

CCM Hockey est présent dans le monde entier, avec des bureaux au Canada, aux États-Unis, en Suède, en Finlande et à Taiwan. Notre siège social est situé ici à Montréal, où nous créons et développons nos équipements. Notre objectif: libérer le plein potentiel de chaque athlète CCM, des étangs gelés aux arénas, en innovant pour maximiser leur performance et leur donner la confiance en soi nécessaire pour poursuivre leurs rêves. Notre équipe a pour mission de placer la rondelle dans le filet et nous nous efforçons de devenir la marque la plus appréciée dans le sport et le leader dans le marché des équipements de hockey.

Chez CCM Hockey, nous vivons nos valeurs au quotidien:

L’esprit d'équipe: Une équipe qui travaille ensemble vaincra toujours une équipe composée de joueurs talentueux, mais individualistes.
« C » sur notre chandail: Nous sommes tous capitaines, et chacun joue un rôle décisif.
Saisir les opportunités: Nous restons toujours à l’affût des possibilités de jeu et avons la confiance nécessaire pour prendre des risques et changer l’issue du match.
Travailler sans relâche: La volonté de vaincre nous pousse à aller dans les coins de patinoire et à se battre pour chaque rondelle.

Nous recherchons des joueurs passionnés qui partagent nos valeurs fondamentales et nous aideront à devenir LE leader de l’industrie!


OBJECTIF

Sous la responsabilité de la Chef, Marketing commercial, le spécialiste du marketing commercial élaborera et exécutera la stratégie d'empreinte commerciale en Amérique du Nord afin d'augmenter les ventes en magasin et la présence de la marque auprès des détaillants. Son objectif est de développer et de mettre en œuvre des initiatives permettant à la marque CCM de gagner au détail, en lien avec les objectifs commerciaux clés. Il/elle doit fournir un soutien marketing de pointe pour faire de CCM le fournisseur préféré de ses partenaires détaillants. Le spécialiste du marketing commercial est chargé d'élaborer des plans de marketing de détail sur mesure pour atteindre les objectifs de vente. Il/elle est également responsable de l'exécution du plan et de la mesure du succès de chaque initiative.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

  • Développer et exécuter des stratégies commerciales pour les comptes de détail en Amérique du Nord.
  • Créer des plans de marketing pour les comptes qui permettront d'augmenter les ventes, d'atteindre les objectifs de vente et de stimuler les ventes avec les partenaires de détail nord-américains. Élaborer des calendriers et des budgets marketing détaillés pour toute l'année pour les partenaires détaillants.
  • Exécuter toutes les initiatives de marketing comme indiqué dans le plan de marketing de chaque détaillant.
  • Suivre les dépenses de co-op pour chaque détaillant. Mesurer le retour sur investissement et fournir un récapitulatif complet après chaque initiative pour évaluer les performances.
  • Collaborer avec les détaillants partenaires et fournir un service de pointe pour les demandes de marketing, y compris le déploiement de la PLV, les graphiques, les incitatifs à la vente, les concours pour le personnel et la formation du personnel.
  • Responsable de la livraison dans les délais et de la qualité de tout le matériel pour ses détaillants (PLV, graphiques, aides à l'achat).
  • Fournir un soutien marketing numérique pour les médias sociaux et les plateformes de commerce électronique, y compris les bannières web, les descriptions de produits, le contenu vidéo et photo.
  • Développer et mettre en œuvre des initiatives de marketing destinées à accroître le soutien du personnel de détail aux produits et programmes de CCM.

CONNAISSANCES, COMPÉTENCES ET HABILETÉS

  • Baccalauréat en marketing avec un minimum de 3 à 4 ans d'expérience pertinente.
  • Expérience préalable en marketing commercial, en marketing client ou en gestion de comptes.
  • Pensée stratégique avec une forte compréhension de l'analyse marketing et de l'analyse du retour sur investissement.
  • Connaissance de l'environnement de la vente au détail en ce qui concerne l'image de marque en magasin, le commerce électronique et la PLV.
  • Solides compétences en Excel, Email, Word et Power Point.
  • Forte capacité à effectuer plusieurs tâches dans un environnement collaboratif au rythme rapide.
  • Orienté(e) vers les gens, excellent(e) communicateur(trice) avec des compétences avérées en gestion de projet.
  • Solides compétences en communication écrite et verbale en anglais et en français.

POURQUOI VOUS JOINDRE À L’ÉQUIPE CCM?

  • Salaires compétitifs, y compris un programme de bonus basé sur votre performance
  • Gamme complète d’assurances collectives (médicales, dentaires, vision, vie, etc.) dès le premier jour
  • Fonds de pension avec cotisations égalées par l’employeur (jusqu’à 5% du salaire de base)
  • 3 semaines de vacances par an au prorata de votre date de début
  • Horaire de travail flexible
  • Prix réduits sur les produits CCM
  • Activités sportives et de bien-être subventionnées
  • Des tonnes d’évènements sociaux tout au long de l’année

Chez CCM Hockey, nous célébrons la différence pour le bénéfice de nos employés, de nos produits et de nos collaborateurs. Nous travaillons à créer un environnement inclusif où tous, peu importe leur sexe, leur race, leur religion ou leurs antécédents, peuvent donner le meilleur d’eux-mêmes.


CCM Hockey is present worldwide, we have offices in Canada, the United States, Sweden, Finland and Taiwan. Our headquarters are located in Montreal, where we create and develop our equipment. We aim to unlock the full potential of every CCM athlete from pond to forum by delivering innovation to maximize performance and ignite in them the self-confidence to chase their dream. Our team’s mission is to put the puck in the back of the net and we strive to become the most beloved brand in sports and leading market share in Hockey.

At CCM Hockey, we live our values everyday:

Teamwork: A team that works together always beats a team of highly skilled individual players.
“C” on our Chest: We are all the captain, empowered to make a difference.
Pinch: Having the confidence to take risks, to be the change agent, always looking for the advantage on a play.
Grind: Possessing the will to win, and the fortitude to go into the corners and dig for the puck.

We’re looking for passionate players who share our core values and will help us become THE industry leader!


PURPOSE

Reporting to the Trade Marketing Manager, the Trade Marketing Specialist will develop & execute the North American retail footprint strategy to increase store sales and brand presence with retailers. His/her objective is to develop and implement initiatives for the CCM brand to win at retail that are tied in with key business objectives. He/she must provide industry leading marketing support to make CCM the preferred supplier for its retailer partners. The Trade Marketing Specialist is responsible for developing tailored retail marketing plans to deliver against sales targets. He/she is also responsible for executing against the plan and measuring the success each initiative.

KEY ACCOUNTABILITIES

  • Develop & execute retail footprint strategies for North American retail accounts.
  • Create marketing account plans that will drive sales growth deliver against sales targets and drive sell thru with North American retail partners. Build detailed full year marketing calendars and budgets for retail partners.
  • Execute all marketing initiatives as outlined in each retailer’s marketing plan.
  • Track co-op spend for each retailer. Measure ROI and provide a thorough recap following each initiative to gage performance.
  • Collaborate with retailer partners and provide industry leading service for marketing requests including POP roll out, graphics, sales incentives, staff contests and staff education.
  • Responsible for on-time delivery and quality of all retail footprint material to accounts (POP, graphics, shopping aides).
  • Provide digital marketing support for social media and e-commerce platforms, including web banners, product descriptions, video content and imagery.
  • Develop and implement marketing initiatives destined to increase retail staff support of CCM products and programs.

KNOWLEDGE, SKILLS, AND ABILITIES

  • Bachelor’s degree in Marketing with a minimum of 3 to 4 years of relevant experience
  • Previous experience in trade marketing, shopper marketing or account management
  • Strategic thinker with a strong understanding of marketing analytics and ROI analysis
  • Knowledge of the retail environment as it pertains to in-store branding, e-commerce and POP
  • Strong Excel, Email, Word and Power Point skills
  • Strong ability to multi-task in a fast-paced collaborative environment
  • People oriented, excellent communicator with demonstrated project management skills
  • Strong written and verbal communication skills in English and French

WHY JOIN THE CCM TEAM?

  • Competitive salaries, including a performance-based bonus program
  • Full range of group insurance benefits (medical, dental, vision, life, etc.) from Day 1
  • Group retirement pension plan with employer matching (up to 5% of base salary)
  • 3 weeks of vacation per year prorated as of your start date
  • Flexible work schedule
  • Discounted prices on CCM products
  • Subsidized sports and wellness activities
  • Tons of social events throughout the year

At CCM Hockey, we celebrate the difference for the benefit of our employees, our products and our collaborators. We work to create an inclusive environment where everyone, regardless of gender, race, religion or background, can give the best of themselves.