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Job: Account Development Representative

Location: Montreal

A BIT ABOUT US

Choosing Zaddons means joining a team where your values, ideas and talent will help grow an innovative business. We are experts in HR software development, and we design products and technological extensions that enhance the solutions of our publishing partners to improve and optimize the work experience of their users.

Zaddons is part of the large IN-RGY family, a company with more than 160 employees spread over 5 countries. The IN-RGY group was founded in 2008 and has continued to shine as great employer by appearing on the prestigious list of "Best Workplace in Canada" for the past 5 years. Our people represent our biggest competitive advantage, and we are constantly investing in our people-first culture. Working for the IN-RGY group means that you will be surrounded by colleagues who are continually seeking excellence and pushing boundaries to be the best at what they do.  

Responsibilities

  • Identify and qualify companies according to defined criteria;
  • Hunting new business opportunities to feed the sales pipeline;
  • Conduct HRIS expert conversations with HR managers;
  • Create a great first impression with prospects and clients;
  • Achieve monthly quotas of qualified opportunities, pipeline allocations and closed deals;
  • Conduct follow-ups;
  • Generate and submit sales projection reports;
  • Populate and utilize the company CRM;
  • Coordinate and participate in the creation of sales proposals and bids/calls for proposals;
  • Follow sales processes and procedures;
  • Contribute & participate in marketing and promotional activities;
  • Participate in weekly sales and marketing meetings. 

Requirements:

  • Bilingual: English-French
  • Minimum 1 year experience in outbound sales;
  • Motivation, perseverance and focus to achieve objectives;
  • Communication skills, both oral and written in both languages
  • Knowledge of HRIS systems (asset);
  • Knowledge of Hubspot CRM (asset)

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Poste : Représentant ventes

Endroit : Montréal

À propos de nous

Choisir Zaddons, c’est joindre une équipe où vos valeurs, vos idées et votre talent permettront de faire croître une entreprise innovante. Nous sommes des experts en développement logiciels RH. Nous concevons des produits et des extensions technologiques qui bonifient les solutions de nos partenaires éditeurs afin d'améliorer et d'optimiser l'expérience utilisateur.

Zaddons fait partie de la grande famille IN-RGY, une entreprise de plus de 160 employés répartis dans 5 pays. Le groupe IN-RGY a été fondé en 2008 et depuis lors continue de rayonner comme employeur de choix en apparaissant sur la prestigieuse liste « Great Place to Work » depuis 5 ans. Nos gens représentent notre plus grand avantage concurrentiel et nous investissons constamment dans notre culture "people-first". Travailler au Groupe IN-RGY signifie d'être entouré de collègues qui recherchent continuellement à se surpasser et repousser les limites afin d’être les meilleurs dans ce qu'ils font.  

Responsabilités

  • Identifier et qualifier les entreprises selon les critères définis
  • Rechercher de nouvelles opportunités d'affaires pour alimenter le pipeline des ventes
  • Mener des conversations d’expert HRIS avec les responsables des RH
  • Créer une excellente première impression auprès des prospects et des clients
  • Atteindre les quotas mensuels d'opportunités qualifiées, d'attribution du pipeline et d'affaires conclues.
  • Effectuer des suivis.
  • Générer et soumettre des rapports de projection des ventes.
  • Renseigner et utiliser le CRM de l'entreprise.
  • Coordonner et participer à la création de propositions commerciales et de soumissions/appels d'offres.
  • Suivre les processus et procédures de vente.
  • Contribuer & participer aux activités de marketing et de promotion.
  • Participer aux réunions hebdomadaires des ventes et du marketing.

Exigences

  • Bilingue : Anglais-Français
  • Minimum 1 an d'expérience dans le domaine des ventes outbound.;
  • La motivation, la persévérance et le focus nécessaire pour atteindre les objectifs
  • Compétences en communication, autant oral qu’à l’écrit dans les deux langues
  • Connaissances des systèmes HRIS (atout);
  • Connaissances de Hubspot CRM (atout)