Bonjour à toi, je suis Marc Rioux, copropriétaire du Groupe Finitec, nouvellement à la recherche de la personne qui occupera la place de coordonnateur(rice) marketing. En fait, nous cherchons une machine de coordination marketing, une « pieuvre » multitâches afin de nous aider à réaliser notre plan de croissance dynamique et nos multiples projets de fou. Nous avons 7-8 entreprises en une, ce qui veut dire qu’il ne manque pas de diversité dans ce département et que les possibilités sont énormes!

Nous avons une approche très humaine et un bel esprit de famille. C’est-à-dire que nous avons, pour vrai, des horaires flexibles et variables. Télétravail total, hybride ou en présentiel. Nous tenons compte de la réalité unique à chacun. Nous nous intéressons à toi, à tes ambitions et à tes passions. Il est important pour nous que chacun soit à sa place et se réalise dans son travail.  

Il va de soi que nous cherchons une personne motivée et orientée sur les résultats car il ne manque pas de projets et les délais sont serrés. C’est la partie challenge du poste.

La description du poste ici-bas est bonne pour environ 90 jours, ça change tout le temps chez nous. Et pourquoi? Parce que c’est toi la machine de marketing donc tu nous diras ce que nous devons faire pour atteindre nos objectifs de croissance.

DESCRIPTION DU POSTE

  • Participer à l’élaboration du plan marketing annuel (on le fait en équipe avec des chips);
  • S’assurer de respecter les budgets et les échéanciers pour les projets et en assurer le suivi ;
  • Gérer stratégiquement les différentes plateformes de réseaux sociaux : établir le calendrier de publications, préparer et programmer les différentes publications;
  • Gérer la production et la publication de contenus marketing bilingues (français et anglais) pour nos sites web, blogues, réseaux sociaux, et infolettres;
  • Suivre les rapports de performances et analyses afin d’apporter des solutions d’amélioration continue;
  • Coordonner nos partenariats externes : graphisme, programmation web, influenceurs, etc. (On les aime beaucoup donc il faut être gentil avec eux);
  • Participer et s’impliquer dans l’exécution de projets spéciaux; (C’est la manière polie de dire toutes autres tâches connexes ou participation aux différents comités tels que le club social, CENSÉ et activités de bénévolats);
  • Veiller à la mise à jour régulière du site web;
  • Participer au développement de produits avec l’équipe multidisciplinaire (ils sont sympathiques et vraiment intelligents);
  • S’assurer de l’application de la bonne image de marque et des normes graphiques s’y rapportant ;

 EXIGENCES DE L’EMPLOI :

  • Diplôme universitaire en administration des affaires, spécialisation marketing ou toute autre formation jugée pertinente; (autodidacte est accepté également)
  • Parfaitement bilingue- français et anglais;
  • 2 à 4 ans d’expérience dans un poste similaire;
  • Connaissance de la suite Adobe un atout;
  • Excellente connaissance des outils informatiques et plateformes numériques tels que: suite Microsoft Office, Google Analytics, Mailchimp, Leadfox et les réseaux sociaux : Facebook, Instagram, Pinterest, LinkedIn, YouTube et être à l’affût des meilleures pratiques et tendances;
  • Excellentes aptitudes à la communication écrite et verbale, ainsi que des compétences exceptionnelles en matière de rédaction et de correction d'épreuves (en anglais et en français);
  • Capacité à gérer plusieurs projets simultanément et à travailler en équipe (c’est la partie pieuvre);
  • Faire preuve de rigueur et avoir le souci du détail ;
  • Avoir le sens de l’analyse, de la planification, de l’organisation et du suivi ;

PROFIL NÉCESSAIRE AU POSTE:

  • Est autonome, organisé, axé résultats, minutieux avec un sens des priorités;
  • Polyvalence, créativité, ouverture et excellente gestion de plusieurs dossiers en simultanés;
  • Intérêt à vouloir évoluer dans une entreprise en forte expansion;

Pour postuler veuillez envoyer votre curriculum vitae au Via Isarta

L’utilisation du masculin a comme but unique d’alléger le texte. Seuls les candidats retenus seront contactés.


Informations sur l'employeur

150 Léon Vachon, Saint-Lambert-de-Lauzon, Québec, qc, G0S2W0
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